MAW S.p.A. agenzia per il lavoro Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l’importanza del tuo contributo? Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team. MAW Men at Work s.p.a. Agenzia per il lavoro seleziona nuove risorse per il potenziamento dell’organico interno. Ruolo: Commerciale in ambito HR Luogo di lavoro: Filiale di Padova. Titolo di studio coerente con il ruolo (Laurea in ambito umanistico) Esperienza richiesta: si valuta sia un profilo junior con una mínima esperienza in una mansione affine, che una figura già con esperienza maturata in APL che abbia ricoperto un ruolo a contatto diretto con le aziende.Capacità nell’utilizzo degli strumenti informatici quali: Word / Excel/ Power Point / utilizzo di gestionali La nostra proposta Dopo un opportuno periodo di affiancamento e formazione ti sarà affidata la gestione del processo di sviluppo del pacchetto clienti, potenziamento di quelli attivi, proattivazione dei servizi afferenti alle diverse linee di business del gruppo MAW. Nel dettaglio ti occuperai delle seguenti attività: - ricerca e implementazione del portafoglio clienti; - proattivazione di strategie di incremento del parco clienti; - gestione di nuovi contatti attraverso strumenti condivisi con la direzione; - allineamento su job profile; - sviluppo di una relazione consulenziale con i clienti acquisiti; - E’ ritenuto requisito preferenziale la conoscenza del territorio e del tessuto economico locale. Completano il profilo forte un'efficace dialettica, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative, attitudine al problem solving. Desideriamo incontrare professionisti con un forte interesse per il settore risorse umane e una naturale predisposizione alle relazioni personali e commerciali. L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.