Overview FILIALE : BENEVENTO – SPECIALIZZAZIONE : CORE SKILL - Mechanics 4.0
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26 / 11 / 04 Prot. n. 1101-SG) con un team specializzato dedicato ai profili Tecnici, ricerca per FERRERO BELGIO
MANUTENTORI ELETTRONICI / RESPONSABILI DI MANUTENZIONE PER FERRERO IN BELGIO
Le risorse saranno responsabili di assicurare il corretto funzionamento di macchinari e impianti destinati alla produzione attraverso interventi di manutenzione correttiva e interventi di manutenzione programmata di natura elettrica ed elettronica.
Responsibilities
Gestire interventi di manutenzione correttiva e programmata su impianti e macchine con componenti elettrici ed elettronici.
Assicurare il corretto funzionamento di linee di produzione mediante diagnosi e interventi risolutivi per guasti elettrici ed elettronici su hardware della linea.
Conoscere i principi dell automazione industriale; essere abile nella manutenzione correttiva e nel risolvere guasti in autonomia.
Rappresentare, in ottica di miglioramento, l’esperienza nell automazione industriale, nella programmazione dei software degli impianti e nella conoscenza dei linguaggi di programmazione delle macchine.
Applicare capacità di analisi, senso pratico, precisione, problem solving, spirito di iniziativa, flessibilità, adattabilità e gestione dello stress; lavorare in team.
Mostrare motivazione al trasferimento e al consolidamento di un percorso professionale all estero all interno di una realtà strutturata e internazionale.
Possibilità di percorso di carriera per ruoli di Responsabile di Manutenzione per candidati con esperienza nella gestione di risorse.
Qualifications
Background formativo e professionale in ambito elettrico, elettronico e/o in robotica.
Conoscenza dei principi dell automazione industriale ed è abile nella manutenzione correttiva gestendo diagnosi e interventi su guasti elettrici/elettronici su componenti hardware della linea.
Esperienza nell automazione industriale, abilità nella programmazione dei software degli impianti e conoscenza dei linguaggi di programmazione delle macchine.
Capacità di analisi, senso pratico e precisione, problem solving, spirito di iniziativa, flessibilità, adattabilità e gestione dello stress, e teamwork.
Spiccata motivazione al trasferimento e a consolidare un progetto professionale e personale all estero.
Offer / Benefits Si offre tempo indeterminato alle dirette dipendenze dell azienda cliente con inquadramento retributivo e contrattuale adeguato alla mansione e al costo della vita locale.
L azienda cliente si farà carico delle spese di un corso di lingua francese, delle spese di alloggio per il primo periodo di lavoro e delle spese dell agenzia che supporterà i lavoratori nella ricerca di una autonoma sistemazione abitativa.
I candidati saranno accompagnati e supportati durante tutto l iter di selezione da figure dedicate e le spese per gli spostamenti legati all iter di selezione saranno sostenuti dall azienda.
I candidati con esperienza nella gestione di risorse potranno essere inseriti all interno di un percorso di carriera per un ruolo da Responsabile di Manutenzione.
Luogo di lavoro : Arlon - Belgio
Per consultare la nostra campagna dedicata a Ferrero Belgio si rinvia al link : https : / / www.gigroup.it / lavoro / aziende-che-assumono / ferrero
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi : lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono : attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta a candidati ambasessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it / privacy-candidati
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