Chaberton Professionals, divisione di Chaberton Partners dedicata alla ricerca e selezione di profili di Middle e Top Management, è attualmente alla ricerca di un/una Product Manager per conto di una realtà leader nel settore FMCG – Food.
Descrizione della posizione
Nel ruolo di Product Manager, la risorsa avrà l'opportunità di gestire in prima persona tutte le attività necessarie all'implementazione delle strategie di marketing per il mercato Italia. Sarà responsabile della gestione dell'assortimento prodotti, occupandosi di tutti gli aspetti legati al brand, al packaging, ai costi e al posizionamento.
DI COSA SI OCCUPERÀ:
Implementare le attività di lancio di nuovi prodotti, dalla selezione e definizione delle campionature alla veste grafica di prodotto e dei materiali di confezionamento; realizzazione dei materiali di lancio e formazione, supporto alla forza vendita e implementazione delle strategie di lancio in collaborazione con il commerciale di riferimento
Coordinare e collaborare con le funzioni R&D;, Assicurazione Qualità, Acquisti, Produzione e Planning coinvolte nei processi di lancio di nuovi prodotti e/o modifica di quelli esistenti, garantendo la qualità dei dati e il rispetto delle tempistiche di lancio
Gestire le attività di management dell'assortimento prodotti in collaborazione con le altre funzioni aziendali
Realizzare e aggiornare i materiali di supporto alla vendita (volantini, materiali per il punto vendita, cataloghi, flyer, ecc.) nel rispetto delle linee guida definite dal Brand Manager e dal Trade Marketing
Collaborare con fornitori esterni, in particolare con agenzie creative, gestendo e monitorando il budget assegnato
Realizzare presentazioni a supporto della forza vendita e dei clienti esterni
IL PROFILO IDEALE:
Laurea in Marketing o discipline affini ed esperienza di 3–5 anni in un ruolo analogo presso aziende di medio-grandi dimensioni
Buona conoscenza dei mercati distributivi
Spiccate capacità relazionali e analitiche, attitudine al problem solving e predisposizione al lavoro in team
Visione trasversale dei processi e dell'organizzazione, con motivazione a inserirsi in un contesto di lavoro stimolante e dinamico
Spirito di iniziativa, flessibilità e orientamento al cambiamento
Buona conoscenza della lingua inglese;
Buona dimestichezza nell'utilizzo delle banche dati IRI e Nielsen e nella lettura dei dati e delle ricerche di mercato
COSA L'AZIENDA OFFRE:
Pacchetto retributivo in linea con il mercato e con l'esperienza maturata
Welfare utilizzabile tramite piattaforma dedicata
Flessibilità oraria e possibilità di smart working
Benefit Plan che include polizza per il rimborso delle spese mediche, convenzioni, sconti dedicati e tessera sconto aziendale
Programma di onboarding strutturato e formazione continua personalizzata
Servizio di supporto al benessere psicologico a condizioni agevolate
Sede di lavoro: Modena