SENIOR ELECTRICAL ENGINEER
Scorra la pagina per visualizzare tutti i requisiti del lavoro e le responsabilità che i candidati selezionati dovranno assumersi.
per potenziare il team tecnico di una società internazionale di ingegneria, specializzata nella progettazione di impianti elettrici e speciali per edifici ad alta complessità tecnologica.
L'azienda opera nei settori Real Estate, Data Center, Life Science, Infrastrutture e Healthcare, con un forte orientamento alla sostenibilità ambientale, all’efficienza energetica e all’ innovazione tecnologica .
Leadership tecnica nella progettazione di impianti elettrici in BT e MT per edifici complessi, coordinando lo sviluppo tecnico in tutte le fasi del progetto (preliminare, definitivo, esecutivo);
Progettazione e supervisione degli impianti speciali (videosorveglianza, antintrusione, EVAC, controllo accessi, ecc.);
Gestione tecnica e mentoring di profili junior e intermediate, assicurando la qualità del lavoro e la crescita del team;
Interfaccia con clienti, general contractor e fornitori per la definizione tecnica e la validazione delle soluzioni progettuali ;
Revisione e approvazione della documentazione tecnica e degli elaborati di progetto;
Collaborazione attiva con il team multidisciplinare e con i Project Manager, partecipando a riunioni tecniche e di coordinamento;
Titolo di studio in Ingegneria Elettrica, o in discipline tecnico-ingegneristiche affini,
Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione di impianti elettrici e speciali per edifici ad alta complessità;
Approfondita conoscenza della normativa tecnica (CEI, IEC, UNI, NFPA, ecc.);
Ottima padronanza di software di progettazione elettrica (Autocad, Revit/BIM, software di calcolo xdwybme elettrico);
Spiccata capacità di problem solving, gestione autonoma delle attività, e leadership tecnica ;
Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata); la conoscenza di una seconda lingua costituisce un plus;
Contratto a tempo indeterminato e retribuzione commisurata all’esperienza;
Ambiente di lavoro internazionale, dinamico e orientato all’ eccellenza tecnica ;
Formazione continua e accesso a una rete di convenzioni aziendali;
Modalità di lavoro ibrida (2 giorni a settimana in smart working);