Realtà d’eccellenza nel panorama vinicolo toscano ci ha incaricato di ricercare e selezionare una figura di Area Manager Europa per la commercializzazione e distribuzione dei prodotti delle Tenute del Gruppo. La figura riporterà al Direttore Commerciale Estero. Nel rispetto dei livelli di investimento sui mercati e collaborando attivamente con gli altri Export Manager e il Back Office Coordinator, garantisce il raggiungimento dei budget di vendita ed è responsabile di: - Proporre, definire e implementare strategie e piani marketing per le aree di competenza in accordo on il Responsabile Commerciale - Sviluppo e consolidamento dei mercati assegnati sui vari canali di vendita, curando la relazione con la clientela in tutte le sue fasi, dalla gestione delle offerte commerciale e relativa negoziazione, al monitoraggio costante della solvibilità - Interventi promozionali e A&P definiti in collaborazione con la Direzione Estero, ivi compresi i rapporti con stampa e opinion leaders in stretta collaborazione con il responsabile comunicazione aziendale - Consolidamento dei mercati acquisiti, costante attività di scouting, individuazione / selezione di nuovi Importatori/Distributori - Raccolta dati analitici, produzione di reportistica e relativo utilizzo strategico, analisi della concorrenza e del mercato in generale - Partecipazione a Fiere ed eventi di settore e visite a Clienti / Mercati per un minimo di 100 giorni / anno Requisiti richiesti - Conoscenza fluente dell’inglese e del tedesco - Cultura superiore (Laurea o titolo equipollente) - Esperienza pregressa in posizione analoga di almeno 3 anni, provenienza dal settore, conoscenza approfondita del prodotto - Capacità di interpretazione di dati statistici - Eccellente senso di organizzazione e buone capacità informatiche - Attitudine proattiva e collaborativa, orientamento al risultato, dinamicità e spiccate doti relazionali Apprezzata la provenienza da realtà aziendali strutturate Sede di lavoro : Castellina in Chianti (SI) Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato Benefit: - Cellulare aziendale - Computer aziendale Orario: - Dal lunedì al venerdì Tipi di retribuzione supplementare: - Bonus - Bonus annuale - Premio di produzione - Quattordicesima - Tredicesima Esperienza: - area manager: 3 anni (Obbligatorio) Lingua: - Inglese (Obbligatorio) - Tedesco (Obbligatorio)