Perché dovresti scegliere Spindox?
In oltre 18 anni di storia, Spindox è cresciuta costantemente, senza perdere l’energia e lo spirito innovativo delle origini.
Siamo una realtà in evoluzione continua, dove ogni anno investiamo nella formazione delle persone, nella ricerca di nuove soluzioni e nel rafforzamento del nostro team.
Crediamo nel talento, nella passione e nel valore delle persone.
E adesso… abbiamo bisogno di te!
Nell’ambito della nostra strategia di crescita, stiamo cercando giovani talenti appassionati di tecnologia, da inserire in un percorso formativo finalizzato all’inserimento nel nostro team di consulenti ServiceNow nelle sedi di Torino, Milano, Cagliari, Bari, Roma e Baronissi.
Spindox, In collaborazione con Upskill, società leader nei servizi di formazione, offre un corso di formazione gratuito, della durata di 2 settimane (settembre/ottobre 2025), completamente online, finalizzato all'inserimento in azienda come Junior Consultant su progetti in ambito ServiceNow.
Al termine del corso, i profili più motivati e promettenti saranno inseriti in azienda con un training on the job a fianco dei nostri professionisti senior, lavorando su progetti reali in contesti internazionali.
Durante il Bootcamp avrai:
Lezioni teoriche ed esercitazioni pratiche
Supporto costante dai nostri formatori e team tecnici
Un’aula virtuale interattiva per apprendere al meglio
Cosa abbiamo bisogno di trovare in te?
Il corso è rivolto principalmente a giovani tra i 18 e i 29 anni preferibilmente Neolaureati in discipline STEM o percorsi tecnico/scientifici affini
Interesse per l’informatica, la programmazione e le nuove tecnologie
Buone doti comunicative, relazionali e predisposizione al lavoro in team
Ottima conoscenza della lingua inglese
Cosa ti offriamo?
Percorso gratuito di formazione su ServiceNow
Inserimento con training on the job su progetti concreti
Un ambiente dinamico, innovativo e orientato allo sviluppo delle competenze
Possibilità di lavorare in una delle nostre sedi: Torino, Milano, Cagliari, Bari, Roma, Baronissi
Step di selezione:
1. Candidatura online
2. Colloquio HR e motivazionale
3. Colloquio tecnico-attitudinale