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Vice store manager (arezzo)

Arezzo
Etjca SpA Arezzo
Responsabile punto vendita
Pubblicato il 11 marzo
Descrizione

Etjca Group S.p.A., filiale di Arezzo
VICE STORE MANAGER
Descrizione della posizione
La risorsa ideale ha maturato una precedente esperienza come
Vice Responsabile di punto vendita o di reparto
all'interno della GDO o in supermercati, occupandosi di attività amministrative, contabili e fiscali, gestione ordini, scarico e sistemazione merce.
La figura supporterà lo Store Manager nelle attività quotidiane di gestione del punto vendita, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi commerciali e organizzativi.
Principali responsabilità
Affiancare lo Store Manager nell'organizzazione e gestione operativa del negozio.
Supervisionare il personale: selezione, formazione, motivazione del team e pianificazione dei turnazioni.
Monitorare le vendite, analizzare le performance e predisporre report periodici.
Gestire l'inventario, controllare le scorte e occuparsi degli ordini.
Garantire un elevato livello di servizio al cliente e mantenere l'immagine del punto vendita.
Competenze tecniche (Hard Skills)
Buona conoscenza del settore vendite, preferibilmente del settore food.
Capacità di utilizzo della cassa.
Buona conoscenza dei principali software informatici, in particolare Excel.
Esperienza pregressa di almeno
2-3 anni
nel ruolo di Vice Store Manager o Responsabile di reparto.
Abilità personali (Soft Skills)
Puntualità, educazione e ottimo standing.
Attitudine commerciale e orientamento alle vendite.
Ottime capacità comunicative e relazionali.
Propensione al contatto con il pubblico.
Capacità di lavorare in team.
Condizioni contrattuali
Sede di lavoro:
Arezzo
Tipologia contrattuale: da definire in base all'esperienza, con prospettiva di stabilizzazione.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. ****-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs.
******** e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs.
******** e ********.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE ******** c.d. GDPR) pubblicata sul sito.
Il servizio è gratuito.
#J-*****-Ljbffr

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