Siamo alla ricerca di un/una Store Manager, per il attuale punto vendita Terranova di La Spezia. La risorsa selezionata rispondera direttamente al supervisore commerciale dell'area e si occupera di pianificare, organizzare e controllare tutte le operazioni di negozio.
Responsabilita
Lo Store Manager deve garantire il raggiungimento delle performance di fatturato attese attraverso:
- l'implementazione delle politiche commerciali definite dall'azienda;
- l'efficace gestione delle giacenze;
- la corretta ed efficiente organizzazione delle risorse umane;
- l'applicazione dei principi di visual merchandising, di gestione e rendimento degli spazi;
- la motivazione e lo sviluppo delle competenze del proprio team;
- l'efficace gestione del rapporto con il cliente e la sua soddisfazione e fidelizzazione.
Principali attivita
- gestione delle performance: monitorare ed analizzare i dati di vendite, flussi e tassi di conversione, intervenendo tempestivamente per garantire il rendimento atteso delle diverse aree espositive;
- supervisione delle strategie commerciali e visual, garantendo gli standard richiesti;
- gestione del magazzino garantendo le condizioni per un riassortimento tempestivo;
- garantire una customer experience coerente con lo stile di vendita del brand, assicurando la soddisfazione e fidelizzazione del cliente;
- organizzazione delle attivita di formazione e gestione dello staff, in relazione alle priorita aziendali.
Requisiti essenziali
- disponibilita a lavorare in modo flessibile;
- predisposizione al contatto con il pubblico;
- conoscenza Excel livello base;
- capacita di analisi e gestione delle priorita;
- orientamento al risultato e problem solving;
- buona attitudine al lavoro in team;
- residenza provincia posto vacante.
Cosa abbiamo da offrirti
Lavorare nel Gruppo Teddy ti dara l'opportunita di operare in un contesto internazionale, giovane e ricco di innovazione. La nostra azienda investe in formazione e avrai la possibilita di accrescere la tua competenza professionale e di aggiornarti costantemente sulle esigenze del mercato.
Tutte le persone sono chiamate ad essere realmente protagoniste, a dare un contributo originale e ad agire con responsabilita.
Una delle finalita della nostra azienda e quella di creare un luogo di lavoro dove ognuno possa dare un contributo secondo le proprie potenzialita e trovare un senso alla propria vita anche attraverso il lavoro. La nostra cultura e naturalmente inclusiva e sensibile alla fragilita e alla diversita. Per questo garantiamo trasparenza ed equita in tutti i processi lavorativi rispettando ogni possibile differenza in termini di nazionalita, eta, identita, credo, orientamento sessuale, abilita o disabilita.