Il Project Development Manager sarà responsabile della gestione e dell’avanzamento dei progetti fotovoltaici utility scale nelle fasi di sviluppo tecnico, autorizzativo e permitting, fino alla Ready-to-Build. Non si occuperà di origination, ma prenderà in carico progetti già identificati o acquisiti, coordinando l’intero processo di sviluppo in stretta collaborazione con team interni, consulenti esterni e autorità competenti.
Responsabilità principali
* Gestire l’intero ciclo di vita dello sviluppo dei progetti PV utility scale, dal concept preliminare alla fase RTB
* Coordinare le attività di permitting, assicurando il corretto iter autorizzativo a livello comunale, provinciale, regionale e nazionale.
* Supervisionare gli studi tecnici, ambientali e di connessione alla rete, garantendo la conformità normativa e la qualità della documentazione.
* Collaborare con consulenti esterni, studi tecnici e legali per l’elaborazione delle pratiche autorizzative (PAUR, VIA, VAS, ecc.).
* Mantenere relazioni costruttive con enti pubblici, amministrazioni e stakeholder locali.
* Monitorare lo stato di avanzamento dei progetti, i costi e le tempistiche, predisponendo report periodici per il management.
* Supportare il team ingegneristico e il dipartimento legale durante la fase di closing e transizione verso la costruzione.
* Contribuire all’ottimizzazione dei processi interni di sviluppo e permitting.
Formazione ed esperienza
* Laurea in Ingegneria, Architettura, Scienze Ambientali o discipline affini.
* Almeno 4–5 anni di esperienza nello sviluppo e permitting di progetti FER in utility scale.
* Conoscenza approfondita della normativa italiana in materia di energia, ambiente e procedure autorizzative.
* Esperienza nella gestione di consulenti esterni e rapporti con enti pubblici.
* Buona conoscenza dei processi di connessione alla rete (TERNA / e-distribuzione)
* Familiarità con strumenti GIS e software di project management
* Comprensione di base di layout impiantistici e studi di fattibilità tecnico-economica.
Competenze personali
* Ottime capacità organizzative e di gestione di progetti complessi.
* Forte orientamento ai risultati e al rispetto delle scadenze.
* Capacità di lavorare in team multidisciplinari e di comunicare efficacemente con interlocutori esterni.
* Attitudine proattiva, autonomia e attenzione ai dettagli.
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