Per il nostro punto vendita di Cremona all'interno del CC Cremona Po ricerchiamo una persona da inserire come store manager 36/40 h nel nostro team. Lo store manager è chi sa guidare e trainare l’intero staff all’interno dei nostri punti vendita. Come Store Manager il tuo obiettivo sarà incrementare le vendite del negozio, massimizzare il profitto senza tralasciare la fidelizzazione del cliente e il coordinamento del team tramite: - Vendita, assistenza e fidelizzazione del cliente; - Supervisione, motivazione e formazione dello staff; - Coordinamento e supervisione dello store, gestendo in autonomia la superficie di vendita; - Raggiungimento, attraverso l'efficace gestione del personale, gli obiettivi concordati con l'Azienda; - Gestione degli incassi e della movimentazione dello stock di prodotto, garantendo l'applicazione dei criteri di visual definiti dalla sede centrale. Cosa ricerchiamo: - Passione: lavori con entusiasmo, impegno, grande energia e motivazione; - Flessibilità: sei curioso/a, flessibile e sei aperto/a al cambiamento; - Collaborazione: ami essere parte di una squadra e lavorare in gruppo; - Esperienza: esperienza pregressa come store manager nel settore fashion retail di almeno 3 anni (preferibilmente abbigliamento ed accessori). Che cosa ti offriamo: - Formazione costante (training on the job, corsi online, corsi in sede e portale formazione); - Un pacchetto che prevede oltre all’inquadramento contrattuale con CCNL del Commercio (livello in base alla seniority) anche un piano incentivi legato agli obiettivi raggiunti; - Flessibilità oraria; - Opportunità di crescita interna, grazie ai continui feedback e alla possibilità di accedere ai percorsi di sviluppo di una realtà in continua espansione! Non perdere l’occasione di farti conoscere! Unisciti a noi! Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time, Tempo determinato Durata contratto: 6 mesi Orari part-time: 36-40 a settimana Stipendio: Fino a €26.000,00 all'anno Benefit: - Orario flessibile - Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda - Supporto allo sviluppo professionale Orario: - Orario flessibile - Turno diurno Tipi di retribuzione supplementare: - Bonus - Bonus annuale - Commissione - Maggiorazione lavoro festivo - Quattordicesima - Tredicesima Esperienza: - Store Manager: 3 anni (Obbligatorio) Flextime