PstrongCHI SIAMO? /strong /ppbr / /ppstrongAGAP2 /strong è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo strongMoOngy /strong. /ppPresente in strong14 paesi /strong europei con oltre strong9.000 /strongdipendenti, abbiamo aperto, dastrong 7 anni /strong, la prima sede italiana a strongMilano /stronge, vista la continua crescita, stiamo emrafforzando e ampliando /em il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:br / AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale leem relazioni umane /em sono sempre al primo posto. /ppbr / /ppstrongIL TUO RUOLO /strong /ppbr / /ppPer una nostra importante azienda partner multinazionale operante nel strongsettore gaming /strongsiamo alla ricerca di un strongJava Back end developer /strongsu Napoli. /ppbr / /pullistrongTeam di inserimento:br / /strong Cross Platform Systems – il team si occupa dell’integrazione dei sistemi cross-platform, a supporto delle concessioni di gioco fisico e online (nazionali e internazionali), della progettazione e implementazione di soluzioni per garantire l’interoperabilità tra diverse piattaforme e tecnologie. Inoltre, gestisce asset e attrezzature nei punti vendita fisici e online, con sviluppi personalizzati e architetture di integrazione ibride tra cloud e on-premise. /lilistrongEsperienza richiesta:br / /strong almeno 5 anni. /lilistrongCompetenze:br / /strong /liliSviluppo con Java (preferibilmente Spring Boot/Spring Cloud). /liliConoscenza di architetture a microservizi e API RESTful. /liliFamiliarità con container (Docker) e orchestrazione (Kubernetes). /liliEsperienza con strumenti di integrazione e messaggistica (Kafka, RabbitMQ, ecc.). /liliFamiliarità con ambienti cloud (AWS/Azure) e/o on-premise. /li /ulpbr / /ppbr / /ppstrongCosa offriamo? /strong /ppbr / /pulliContratto a tempo strongindeterminato /strong; br / /liliBuoni pasto giornalieri; br / /liliStrumenti di formazione sia per le hard che soft skill; br / /liliFollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; br / /liliUn piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. /li /ulpbr / /ppbr / /ppbr / /ppstrongemThe world needs you /em /strong /ppAGAP2 è un equal opportunities employer:br / crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppbr / /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p