I ruoli di vendita sono fondamentali per le aziende, e un Sales Manager è una figura chiave in questo processo. L'obiettivo principale è quello di guidare il team di vendita al fine di massimizzare le prestazioni e favorire la crescita.
La risorsa ricoprirà il ruolo di Managing Director e dedicherà il 70% del proprio tempo all'affiancamento e alla formazione del team. La guida, la formazione e la gestione del team di vendita (composto da 10 risorse) saranno attività prioritarie.
* Sviluppare strategie di vendita su misura per settori con requisiti specifici
* Comprendere e valutare l'evoluzione delle tendenze di mercato nel settore di riferimento
* Effettuare report di vendita, previsioni e analisi di performance
Tali attività richiedono conoscenza di uno o più tra i seguenti settori: Aerospace & Defence, Medical e Railways. Inoltre, è necessaria ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).
L'azienda offre :
* Contratto a tempo indeterminato
* Auto aziendale ad uso promiscuo
* 1 giorno di smart working a settimana (dopo i primi 6 mesi)
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