Michael Page Lo Store Manager sarà responsabile della gestione completa dello showroom con l'obiettivo prioritario di rilanciare le performance commerciali.Responsabilità principali - Business Development attivo: il ruolo non si limita alla gestione del traffico in-store, ma richiede una forte attività di sviluppo commerciale sul territorio. È fondamentale coltivare e ampliare un network locale di architetti, interior designer, developer e professionisti in grado di generare progetti continuativi. - Il business dell'azienda è fortemente basato sulla relazione e sul networking locale. - Gestione progetti di arredamento complessi: consulenza, definizione delle soluzioni, negoziazione, presentazione delle proposte e chiusura della trattativa. - Il ruolo è supportato da una figura junior di back office dedicata al supporto tecnico-progettuale (disegni, preventivi, configurazioni). - Collaborazione con corporate: costante interazione con i team centrali per assicurare producibilità dei progetti, allineamento ai processi, gestione ordini, logistica e post‑vendita. - Gestione operativa del punto vendita: supervisione delle attività quotidiane, standard espositivi, KPI, pipeline commerciale, forecast e reportistica. - Formazione continua: partecipazione ai programmi annuali di aggiornamento su prodotti, tecniche, procedure e listini. Il candidato ideale è una figura radicata nel territorio bavarese o comunque pienamente integrata nella cultura locale, elemento fondamentale per costruire relazioni professionali solide nell'ecosistema del design. Requisiti Tecnici - Indispensabile conoscenza della lingua tedesca a livello C1/C2, inglese fluente - Esperienza pregressa in showroom di arredamento di alta gamma, cucine o interior design. - Competenza nella vendita consulenziale su progetti complessi e capacità di gestire trattative su fasce prezzo medio‑alte e top. - Ottima abilità nella lettura di planimetrie, schemi tecnici e materiali. - Capacità di collaborare con architetti, interior designer e partner tecnici. - Conoscenza e utilizzo di software retail, CRM, sistemi gestionali (incluso il sistema proprietario dell'azienda). - Ottima capacità di relazione con funzioni corporate (operazioni, tecnico-produttivo, amministrazione). Skills - Forte network locale o reale capacità di svilupparlo rapidamente. - Autorevolezza, affidabilità, capacità di leadership e coordinamento della figura junior. - Proattività, orientamento al risultato e attitudine commerciale marcata. - Precisione, struttura mentale organizzata, rispetto delle procedure corporate. - Capacità di lavorare in un contesto premium, con attenzione al dettaglio. Il nostro cliente è un gruppo internazionale leader nel design e nell'arredamento di alta gamma, riconosciuto per l'eccellenza progettuale, la qualità dei materiali e l'estetica distintiva dei propri marchi. Il network retail è altamente strutturato e opera con processi consolidati, con supporto costante della struttura corporate nelle attività amministrative, organizzative, tecniche e produttive. La figura inserita seguirà un percorso di formazione completo su brand, prodotti, processi e procedure, con aggiornamenti continui su novità tecniche, collezioni e listini. - Inserimento in un gruppo internazionale di altissimo profilo, con brand iconici e forte reputazione nel mercato del design. - Ruolo strategico con ampio spazio di impatto e responsabilità nel rilancio di uno showroom chiave. - Percorso strutturato di formazione iniziale e aggiornamento continuo su marchi, collezioni, tecniche e processi retail. - Supporto costante di corporate nelle aree amministrative, progettuali, logistiche e di produzione. - Ambiente di lavoro altamente professionale, con standard qualitativi elevati. - Pacchetto retributivo competitivo, commisurato all'esperienza e al posizionamento del ruolo. - Possibilità di crescita nel network tedesco e internazionale del gruppo. - Contratto a tempo indeterminato con una retribuzione annua lorda compresa tra 75.000 EUR e 85.000 EUR. - Auto aziendale inclusa nei benefit. - Bonus MBO legato al raggiungimento degli obiettivi. Se sei interessato a questa opportunità come Showroom Manager nella sede di Monaco di Baviera, candidati ora! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. Settore: Altro Ruolo: Architettura/Paesaggi/Urbanistica