OverviewSALES COORINDATOR -Carattere Toscano Hotels & Resorts – FirenzeIl Gruppo Carattere Toscano Hotels & Resorts è un gruppo a conduzione familiare giunto alla seconda generazione.Carattere Toscano nasce con la missione di offrire ai propri ospiti un'autentica esperienza toscana: un'ospitalità fatta di autenticità, accoglienza e orgoglio per il territorio, capace di unire tradizione e innovazione.Crediamo in un'idea di ospitalità che riporti nel presente i valori della convivialità e della condivisione, offrendo ogni giorno piccole attenzioni che rendono speciale l'esperienza dei nostri ospiti.Cosa cerchiamo?Siamo alla ricerca di un Sales Coordinator che entrerà a far parte del nostro team centrale con l'obiettivo di supportare lo sviluppo commerciale delle strutture del Gruppo e contribuire alla costruzione di un Ufficio Sales di Gruppo strutturato.La figura lavorerà dagli uffici centrali di Firenze presso il Grand Hotel Baglioni e riporterà funzionalmente alla Responsabile Marketing, collaborando operativamente con i General Manager delle strutture del Gruppo.ResponsabilitàDopo un primo periodo di affiancamento con la Direzione Brand & People, il team Marketing e le Direzioni delle strutture, il Sales Coordinator avrà il compito di sviluppare opportunità commerciali e supportare le attività di vendita del Gruppo, diventando un punto di raccordo tra Booking, Marketing e Sales.Di cosa si occuperà:
Supportare la definizione e l'implementazione delle strategie commerciali del GruppoSviluppare attività di prospecting e acquisizione clienti B2B e B2CGestire e sviluppare relazioni con agenzie di viaggio, tour operator e partner commercialiIndividuare nuovi canali di vendita e opportunità di partnershipProporre e sviluppare convenzioni aziendali e accordi commerciali per le strutture del GruppoCollaborare all'organizzazione e partecipazione a fiere di settore nazionali e internazionaliGestire le attività legate alle fiere (pre, during e post exhibition report)Coordinare site inspection e incontri con clienti e buyerCollaborare alla definizione dei modelli contrattuali commerciali di GruppoSupportare le Direzioni delle strutture nella definizione delle strategie commerciali annualiContribuire all'ottimizzazione dei processi commerciali e delle best practice di venditaOrganizzare e aggiornare i materiali informativi su prodotti e servizi del GruppoMonitorare e analizzare le attività commerciali attraverso report periodiciPartecipare all'implementazione del CRM di Gruppo
Competenze e requisiti
Ottimo standing e spiccate capacità relazionali e comunicativeOttima conoscenza della lingua ingleseLa conoscenza di francese e/o tedesco costituirà un plusFormazione universitariaEsperienza di almeno 3 anni in ruoli commerciali o sales nel settore hospitality o turismoConoscenza del mercato turistico e delle dinamiche commerciali del settoreOttime capacità organizzative e di pianificazioneCapacità di analisi dei dati e orientamento ai risultatiProattività, flessibilità e attitudine al lavoro in team
Cosa richiediamoIl ruolo prevede la disponibilità a:
effettuare visite periodiche nelle strutture del Gruppopartecipare a fiere di settore in Italia e all'esteroInserimento con CCNL Commercio e pacchetto retributivo commisurato all'esperienzaMensa aziendaleWelfare aziendaleScontistica nelle strutture del GruppoPossibilità di crescita professionale con prospettiva di sviluppo verso un ruolo di responsabilità totale sull\'area Sales di Gruppo
#J-18808-Ljbffr