Michael Page Responsabilità principali:
Gestione completa del punto vendita, incluse performance commerciali, budget e KPI.
Leadership e sviluppo del team: selezione, formazione, motivazione e valutazione periodica.
Cura dellimmagine del brand e della customer experience, garantendo elevati standard di servizio.
Supervisione delle operations: stock, visual merchandising, CRM, processi di cassa e back office.
Gestione diretta dei clienti top e sviluppo di strategie di fidelizzazione.
Collaborazione con i dipartimenti aziendali per garantire coerenza tra boutique e strategia corporate.
Requisiti:
Almeno 8 anni di esperienza in realtà retail strutturate e 4 anni in ruoli manageriali, preferibilmente nel settore fashion & luxury, in realtà che puntano molto sulla vendita assistita.
Solide competenze commerciali, orientamento ai risultati e forte focus sulla customer experience.
Capacità di leadership carismatica e di sviluppo delle persone.
Conoscenza delle dinamiche di visual merchandising e della vendita assistita.
Ottime doti relazionali, comunicative ed empatiche.
Inglese fluente (gradita conoscenza di francese o altre lingue).
Brand internazionale di accessori di lusso accessibile.
Ottima opportunità di carriera.
Settore: Altro Ruolo: Altro Sede: Verona e provincia***---***https://offerte-di-lavoro.trovolavoro.com/job/view-job.php?id=329400&job-title=store-manager-verona-accessori-premium&location=italy-verona-e-provincia§or=altro&role=altro&company-name=michael-page&language=it