Campania, Italy Company:JR Italy Client / Employer:WeHuntPosizione La risorsa individuata svolgerà le seguenti attività:Monitorare l'andamento del contratto e assicurare la corretta applicazione delle condizioni contrattualiCoordinare la relazione tra cliente e fornitore, facilitando il dialogo e la collaborazione tra le partiSupportare e gestire eventuali rinegoziazioni delle tariffe dei servizi, laddove previsto dalle clausole contrattualiPromuovere e gestire modifiche contrattuali, sulla base delle esigenze emerse durante le attività di coordinamento o su richiesta del Comitato di GestioneFavorire l'introduzione di innovazioni tecnologiche o di servizio, in risposta alle richieste del cliente o alle evoluzioni operative del contrattoFornire pareri interpretativi sulle clausole contrattuali e proporre eventuali aggiornamenti o revisioni del contrattoGarantire la corretta documentazione e archiviazione delle interpretazioni contrattuali, assicurandone la condivisione con i Responsabili del Servizio coinvoltiOffrire consulenza di alto livello al clienteRequisitiConsolidata esperienza nell'ambito dell'Amministrazione del Personale e Payroll, preferibilmente in contesti strutturati o in ambito di servizi HR in outsourcingApprofondita conoscenza della normativa giuslavoristica e dei principali CCNL, in particolare Metalmeccanico, Dirigenti di aziende industriali, GiornalistiEsperienza nella gestione dei principali processi di amministrazione del personale, tra cui: gestione presenze e trasferte, elaborazione payroll, g#J-18808-Ljbffr