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Impiegato store manager (longarone)

Longarone
umana
Responsabile punto vendita
Pubblicato il 30 aprile
Descrizione

Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI STORE MANAGER per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai di gestire e coordinare le attività quotidiane del punto vendita, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita. Sarai responsabile della formazione e del supporto al team di vendita, assicurando un servizio clienti di alta qualità. Avrai inoltre il compito di monitorare le scorte e gestire gli ordini, mantenendo il negozio organizzato e attraente.

Responsabilità:

- Gestione e coordinamento delle attività quotidiane del punto vendita. Dovrai assicurarti che il negozio sia sempre ben strutturato e attraente per i clienti.
- Formazione e supporto al team di vendita. Sarai responsabile di formare il tuo team e di fornire loro il supporto necessario per raggiungere gli obiettivi di vendita.
- Pianificazione e coordinamento dell’organico con l’obiettivo di garantire il rispetto delle normative e delle regole aziendali, mantenendo alto il livello di servizio e la produttività.
- Monitoraggio delle scorte e gestione degli ordini. Sarai responsabile di monitorare le scorte e di gestire gli ordini per assicurare che il negozio sia sempre ben fornito.

Requisiti:

- Esperienza pregressa in un ruolo di Store Manager o simile.
- Ottime capacità di leadership e di gestione del personale.
- Capacità di lavorare sotto pressione e di gestire situazioni stressanti.
- Forti competenze organizzative e di problem solving.
- Capacità di gestire e motivare un team.
- Disponibilità a lavorare su turni, compresi i fine settimana.

Si offre contratto e retribuzione commisurate all'esperienza.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).

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