FILIALE: NAPOLI
Un'opportunità imperdibile per chi ama la cultura e il patrimonio artistico!
Sei alla ricerca di un ambiente di lavoro stimolante e dinamico? Noi abbiamo il ruolo perfetto per te!
GiGroup Spa, filiale di Napoli, è alla ricerca di un/una Addetto/Addetta Front Office per una prestigiosa struttura culturale con sede a Portici (NA).
Il tuo ruolo
Entrerai a far parte di un team affiatato e collaborativo e ti occuperai di:
* Accogliere con il sorriso turisti e visitatori;
* Gestire i servizi di biglietteria in modo professionale e attento;
* Guidare i visitatori alla scoperta delle meraviglie della struttura.
Cosa cerchiamo
Sei la persona giusta per noi se:
* Hai una laurea in materie storiche/culturali;
* Hai già maturato esperienza nel settore culturale/museale;
* Sei dinamico/a, flessibile e ami lavorare in team;
* Sei disponibile a lavorare su turni, nei weekend e in orari serali.
Dove e quando
* Luogo di lavoro: Portici (NA)
* Orario: Full-time, 38 ore settimanali su turni dal lunedì alla domenica
Cosa offriamo
* Contratto a tempo determinato in somministrazione con possibilità di proroga
* Un'esperienza unica e arricchente in un contesto di grande prestigio culturale
Candidati subito!
Non perdere questa occasione di far parte di un ambiente straordinario, dove potrai contribuire a valorizzare il patrimonio culturale e crescere professionalmente.
Sei pronto/a a iniziare questo viaggio? Invia subito la tua candidatura e!
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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