Grafton Office è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente del settore metalmeccanico con sede ad Altavilla Vicentina (VI) ricerchiamo
1 BACK OFFICE COMMERCIALE E AMMINISTRATIVO
Responsabilità principali
* registrazioni della contabilità ordinaria
* gestione angrafiche
* controllo fatture
* supporto nei pagamenti
* ciclo attivo
* reporting
* inserimento ordini di vendita
* spedizioni
Requisiti richiesti:
* Precedente esperienza come back office
* competenze consolidate nel ciclo attivo con focus su fatturazione e registrazione fatture
* Forte comunicazione, organizzazione e capacità di gestione del tempo
* Formazione in ragioneria o studi accademici nel settore economico
* Disponibilità a full time
Cosa offriamo
* Contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione
* Lavoro full time, dal lunedì al venerdì 8:00-12:00 // 13:30 - 17:30
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo