PstrongCostante Sesino S.p.A /strong è un’azienda centenaria, oggi guidata dalla quarta generazione della famiglia Sesino. Da oltre 100 anni siamo un punto di riferimento nella produzione di scambiatori di calore. /ppLa nostra identità è quella di un’impresa familiare, con valori solidi e un DNA fatto di innovazione, qualità e attenzione al cliente. Oggi guardiamo al futuro con una forte spinta all’espansione verso nuovi mercati, investendo in nuove tecnologie e nella crescita del nostro team. /ppPer sostenere questo percorso, ricerchiamo un/una strongSales /strong strongArea Manager Nord Italia /strong, con il compito di rafforzare la nostra presenza commerciale e sviluppare nuovi rapporti con clienti e distributori in diversi settori industriali. /ppbr/ppstrongResponsabilità principali: /strong /ppbr/pulliGestione e sviluppo del portafoglio clienti esistente nell’area di competenza. /liliIdentificazione ed acquisizione di nuovi clienti (OEM, integratori, distributori di componentistica industriale, progettisti ed impiantisti industriali). /liliSupporto tecnico-commerciale ai clienti. /liliAnalisi del mercato e monitoraggio della concorrenza. /liliCollaborazione con il team sales back-office per la gestione quotidiana delle vendite nell’area. /liliGestione del ciclo di vendita, dalla prima visita alla negoziazione e chiusura dell’ordine. /liliPartecipazione a fiere ed eventi di settore per la promozione del brand. /li /ulpbr/ppstrongRequisiti: /strong /pulliSolida formazione tecnica con conoscenza degli scambiatori di calore e principi base della trasmissione del calore. /liliForte orientamento ai risultati e capacità di negoziazione. /liliOttime doti relazionali e comunicative orientate all’attività di vendita. /liliDisponibilità a frequenti trasferte nel territorio assegnato. /liliConoscenza completa della lingua inglese. /li /ulpbr/ppstrongOfferta /strong /pulliRetribuzione: RAL 35k - 45k + variabile + auto aziendale. /liliInserimento in un’azienda solida e riconosciuta sul mercato. /liliContratto e retribuzione commisurati all’esperienza. /liliFormazione tecnica sui prodotti e supporto costante da parte del team aziendale. /liliOpportunità di crescita professionale in un contesto dinamico ed in evoluzione. /li /ul pbr/p