Overview
Thr Management, società con sede a Brescia, dinamica e in continua crescita, attiva nell'erogazione di servizi commerciali per i servizi dedicati alle aziende, ricerca impiegato/a per attività di sviluppo commerciale. Thr Management ha maturato una grande esperienza commerciale in molti campi con specializzazione nel promuovere servizi nei settori tecnici, anche di nicchia, nell'outsourcing e nella consulenza alle aziende.
Al fine di incrementare il numero dei servizi offerti, cerchiamo risorsa da inserire in struttura per un progetto di sviluppo di un nuovo servizio, con la ricerca attiva di potenziali clienti. L'obiettivo è far crescere internamente alla società una figura, da formare, per poi renderla stabile nell'organico aziendale.
Responsibilities
* Ricerca attiva di potenziali clienti per lo sviluppo di un nuovo servizio.
* Sviluppo commerciale e promozione di servizi nei settori tecnici, anche di nicchia, in outsourcing e consulenza alle aziende.
* Collaborazione con il team per definire strategie di vendita e di marketing.
* Sostegno al processo di onboarding e crescita interna della risorsa formata.
Qualifications
* Spiccate doti comunicative e organizzative.
* Ottime capacità colloquiali, spirito commerciale.
* Attitudine a lavorare in team e per obiettivi.
* Familiarità con i sistemi informatici più comuni (pacchetto MS Office, in particolare PowerPoint e Excel).
* Ottima capacità di scrittura.
* Conoscenza delle strategie di marketing.
* Spirito d'iniziativa, proattività e flessibilità oraria.
* Esperienza: Stage o similari di 1 anno (opzionale; preferenziale).
Benefits
* Remunerazione + bonus a raggiungimento degli obiettivi.
* Formazione tecnica sul metodo e sugli strumenti di lavoro.
* Formazione commerciale sui prodotti/servizi da presentare durante l'attività.
* Supporto tecnologico interno.
* Ambiente sereno e orientato alla crescita.
* Cellulare aziendale e computer aziendale.
* Orario flessibile; supporto allo sviluppo professionale.
Contract
* Contratto di lavoro: Tempo pieno.
* Determinato con possibili proroghe e successiva trasformazione a tempo indeterminato.
Experience
* Impiegata/o commerciale: 1 anno (preferenziale).
Se interessati inviare curriculum dettagliato in ottemperanza alla legge sulla privacy, con tutti gli attestati e corsi in possesso, per un eventuale colloquio conoscitivo.
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