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Stage neo laureati ingegneria meccanica/gestionale e/o economia

Torino
Contratto a tempo indeterminato
Stage
Gi Group
Ingegnere meccanico
Pubblicato il 26 gennaio
Descrizione

Overview

Grafton Engineering è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per importante realtà aziendale, leader globale del settore automotive, stiamo selezionando:


Posizione

NEOLAUREATI/LAUREANDI in INGEGNERIA GESTIONALE/MECCANICA e/o ECONOMIA

STAGE EXTRACURRICOLARE

Le risorse selezionate saranno inserite in Dipartimenti legati all'area Logistica, Qualità, Purchasing dell'azienda.


Requisiti

* Neolaureati/ Laureandi Magistrali in Ingegneria gestionale/ meccanica/ informatica/ Economia;
* Forti capacità analitiche e attenzione ai dettagli;
* Capacità di comunicare efficacemente con team interfunzionali;
* Competenza in Excel, Power Point e strumenti di analisi dei dati (es. Microsoft Power BI);
* Fluente inglese (scritto e parlato).


Offer/Offerta

Si offre: inserimento con contratto di stage (extracurricolare) della durata di 6 mesi; è previsto un rimborso spese conforme alla normativa regionale. Offriamo inoltre un percorso formativo orientato alla crescita in un ambiente moderno, giovane, dinamico e sfidante.

No smart working

Sede di lavoro: Torino

Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.

#J-18808-Ljbffr

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