Azienda leader nel proprio settore di mercato (fashion retail), è alla ricerca di un Area Manager che si occupi di seguire i punti vendita del gruppo in area Nord-Ovest.
Il candidato/La candidata sarà responsabile di guidare e coordinare un network di negozi al fine di garantire il buon funzionamento dei punti vendita, massimizzando le occasione di sviluppo commerciale e di messa a valore delle strategie commerciali. È richiesta massima flessibilità e piena disponibilità ad effettuare trasferte di lavoro all’interno dell’area assegnata; il ruolo prevede un giorno di home working e i restanti giorni della settimana in store.
L’Area Manager avrà in particolare il compito di:
- assicurare il rispetto delle linee-guida e dei processi aziendali in continuo confronto e coordinamento i referenti interni di altre funzioni come Direzione Commerciale, Marketing, HR;
- raggiungere gli obiettivi di vendita, proponendo le iniziative commerciali necessarie al raggiungimento dei budget assegnati;
- guidare il team di Store Manager e fornire supporto al fine di garantire un’adeguata customer experience e assicurando il miglior servizio;
- monitorare turnover e KPIs presidiando costantemente le performance commerciali dell’area;
- essere riferimento del Direttore Commerciale per la corretta gestione dell’area anche rispetto alla organizzazione e monitoraggio degli inventari e dello stock prodotto degli store;
- lavorare in costante sinergia con HR al fine di garantire la massima efficienza in termini di formazione, selezione e sviluppo dei team, fungendo da coach e punto di riferimento.
Il candidato/La Candidata ideale possiede i seguenti requisiti:
- laurea o diploma di scuola superiore;
- esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi, presso catene di Retail modernamente organizzate;
- solida esperienza nella gestione del team;
- ottime doti comunicative e organizzative, spiccata sensibilità commerciale e orientamento al risultato;
- buona conoscenza del pacchetto MS Office;
- conoscenza della lingua inglese (opzionale).
Altre info
I candidati ritenuti in linea con il profilo saranno contattati per un primo colloquio conoscitivo con HR.