OverviewChi cerchiamo Per la sede di Milano – Piazzale Lodisimo? alla ricerca di una risorsa da inserire come SPECIALISTA AMMINISTRATIVO/A CONTABILE all'interno del team Pianificazione e Monitoraggio Operativo. La struttura ha lo scopo di supportare le varie strutture organizzative della società al fine di garantire la corretta contabilizzazione di costi e ricavi di competenza, tramite la gestione amministrativa dei contratti dei fornitori di servizi e dei contratti di locazione attivi e passivi e delle compravendite immobiliari.Per quale Società A2A Services & Real Estate, Società del Gruppo A2A che fornisce servizi essenziali sia ai Dipendenti sia alle Società del Gruppo, quali ad esempio l'Amministrazione del Personale, la gestione dell'Autoparco e della Ristorazione aziendale, il ciclo attivo/passivo, il servizio di approvvigionamenti di servizi/prodotti e la gestione del Patrimonio Immobiliare.Ti occuperai diGestione amministrativa dei contratti di terzi ed intercompany (facility, fleet, travel, locazioni, ecc), attivi e passivi (emissione Richieste di Acquisto, Call Off, Fogli di Misura, inserimento Richieste di Pagamento, elaborazione accertamenti, emissione Ordini di Acquisto Diretti o Ordini di Vendita, ecc)Collaborare con gli altri componenti del team per favorire uno scambio continuo di attività ed informazioni e garantire l'avanzamento delle attività nei tempi richiesti e nel rispetto delle scadenze contabiliGestione dei report di varie tipologie tramite gli applicativi SAP e/o QlickSenseInterfacciarsi con altre funzioni aziendali amministrative (Controllo di Gestione, Fiscalità, Bilancio, ecc) per analisi casistiche specificheControllo della corretta imputazione dei costi sia dal punto di vista Contabile e Fiscale, sia di Controlling, nel rispetto del processo contabile relativo ai Contratti di Servizio IntercompanySupporto alle strutture preposte per le attività di analisi dei dati finalizzati all'elaborazione del budgetSupporto ai Gestori Operativi ed a Pianificazione e Controllo per l'analisi degli scostamenti consuntivo/budgetSei la persona giusta se ti riconosci in questo profiloDiploma di Ragioneria o Laurea Triennale ad indirizzo EconomicoEsperienza pregressa di almeno 5 anni in ambito Controllo di Gestione e/o Contabilità operando in completa autonomiaBuona conoscenza pacchetto OfficeBuona conoscenza SAPCompletano il profilo: orientamento al teamworking, problem solving, capacità di analisi e di pianificazione/organizzazione del lavoro, proattività e spirito di iniziativa, precisione.Disponibilità a brevi trasferte su Brescia per un primo periodo di affiancamentoChe cosa offriamoFlessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzoSmartworking fino al 60% dell'orario di lavoro su base bimestralePasti: Buoni pasto elettroniciSalute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico ed vaccino antinfluenzaleFamiglia: A2A LifeCaring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficientiA2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l'assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempoFormazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura internaRisparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfareAmbiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale. Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.
#J-18808-Ljbffr