Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.Ricerchiamo per Penny Market Italia, realtà multinazionale operante nel settore della GDO una figura di: COMMERCIAL CONTROLLERMansioniLa persona sarà inserita all’interno del team del Controllo di Gestione e a diretto riporto del Responsabile dell’ufficio si occuperà di:Analisi periodica dei KPI di vendita e profittabilità degli articoli Report mensili e forecasting con evidenza di scostamenti rispetto al budget e proposta di azioni correttive Collaborazione con il team Acquisti nell’analisi dei margini, pricing e politiche commerciali Analisi degli scostamenti rispetto al budget, con preparazione di report a supporto delle attività strategiche e decisionali; Gestionedel budget/forecast e business case, assicurando coerenza tra obiettivi commerciali e finanziari RequisitiDiploma/Laurea in ambito economico o simili Esperienza di 1/2 anni maturata nel ruolo Conoscenza della scontistica fuori fattura La provenienza dal settore Gdo settore alimentare è considerata un plus Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare di Excel) Buona conoscenza della lingua inglese (Livello B2/C1) Ottime capacità comunicative e relazionali Sede: Cernusco Sul Naviglio (MI)Offerta Contrattuale : Contratto diretto presso l’azienda cliente, tempo indeterminato, CCNL Dmo, 14 mensilità, Retribuzione commisurata alla reale esperienza maturata, 1 giorno di lavoro da remoto a settimana.Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo