PHai una forte passione per il mondo dell'arredamento e del design d'interni e hai già maturato esperienza nella gestione di un punto vendita o nella consulenza d'arredo? /ppTi piacerebbe intraprendere un percorso di crescita professionale all'interno di una realtà innovativa, leader nel settore della vendita di arredamento? /ppRandstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca Selezione di professionisti qualificati e, per solida azienda cliente operante nel settore dell'arredamento, ricerca un: STORE MANAGER ARREDAMENTO /ppSede di lavoro: Ancona (AN) /ppTipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. /ppCondizioni economiche: Inquadramento e RAL saranno commisurati all'effettiva esperienza (RAL indicativa: € 35.000 - € 40.000). /ppRetribuzione annua: 34000€ - 40000€ /ph3esperienza /h3da 3 a 5 annibrPossiedi questi requisiti?pDesideriamo entrare in contatto con professionisti del settore arredamento che abbiano le seguenti caratteristiche: /pullipAlmeno 3-4 anni di esperienza nel settore dell'arredamento. Valutiamo con estremo interesse sia profili che hanno già ricoperto il ruolo di Store Manager, sia Consulenti d'Arredo senior/Progettisti d'interni desiderosi di compiere uno scatto di carriera verso la gestione di un team; /p /lilipOttima conoscenza del prodotto arredo, degli strumenti di progettazione (es. Metron o similari) e dei sistemi CRM; /p /lilipConoscenza di base degli economics di negozio e capacità di lettura delle statistiche di vendita; /p /lilipLeadership, orientamento al risultato, proattività e doti comunicative d'eccellenza. /p /li /ul pLa ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). /pbrDi cosa ti occuperai?pLo Store Manager avrà la responsabilità di raggiungere gli obiettivi commerciali e di soddisfazione del cliente del punto vendita, coordinando il team e garantendo l’eccellenza del servizio. Nello specifico, si occuperà di: /pulliGestione Commerciale: monitoraggio e raggiungimento dei budget (commissionato, consegnato e marginalità) e analisi dei dati di vendita; /lilipCoordinamento Team: pianificazione turni, formazione, motivazione dei collaboratori e gestione dei meeting settimanali; /p /lilipSupporto alla Vendita: supervisione e supporto ai Consulenti d'Arredo nella preparazione dei preventivi e nella gestione delle trattative più complesse; /p /lilipSviluppo Business: analisi della concorrenza locale e attivazione di relazioni sul territorio per aumentare la penetrazione del brand; /p /lilipGestione Store: supervisione del layout espositivo, monitoraggio delle giacenze, gestione della cassa e manutenzione ordinaria del punto vendita; /p /lilipCustomer Care: gestione del post-vendita, analisi delle contestazioni e recall post-consegna per verificare la soddisfazione del cliente. /p /li /ul