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Digital marketing manager (romano di lombardia)

Romano di Lombardia
Wyser
Responsabile marketing
Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
Settore: Digital Product

Qualifiche, competenze e l'esperienza necessaria per questo ruolo sono disponibili nella descrizione completa riportata di seguito.
Categoria: FMCG
Luogo di lavoro: Milano

Azienda cliente operante nel settore Nutraceutico ci ha incaricati di ricercare un/a Digital Marketing Manager

Responsabilità Principali

Gestire i canali digitali di advertising con visione integrata tra paid media, performance e content strategy. Il ruolo coordina l'agenzia media, usa i dati per orientare le decisioni e impostare la strategia di contenuto. Riporterà alla direzione marketing, con integrazione funzionale alla direzione digital, e trasversale a tutti i team interni interessati e alle agenzie.

Media & Performance

-

- Coordina l'agenzia media: briefing, validazione piani, controllo e ottimizzazione delle campagne e del budget media

- Garantisce coerenza tra i canali a performance di lower funnel e le campagne di brand, a livello sia strategico sia operativo, supervisionando l'implementazione in collaborazione con l'agenzia

- Dirige e supervisiona l'agenzia nell'esecuzione delle campagne SEM (strategie di bidding, ottimizzazioni, budget allocation), coordinandosi con il team SEO per massimizzare la copertura organica e paid in modo complementare

- Monitora e interpreta le metriche digitali chiave (ROAS, CPM, CPL, CAC, LTV) e propone piani d'azione conseguenti

- Gestisce il calendario media integrato in collaborazione con la direzione marketing

Dati & Misurazione

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- Garantisce, con i team digital, marketing e le agenzie, la correttezza di tracking, UTM e attribution

- Legge report e dashboard in autonomia, traduce i dati in priorità operative

- Raccoglie, legge e utilizza i dati utili a definire una segmentazione approfondita dell'audience e le conseguenti strategie di targeting

- Supervisiona A/B test su creatività e messaggi, applica gli insight ai cicli successivi

- Ottimizza campagne e canali advertising per massimizzare il conversion rate e le vendite

Content Strategy

-

- Orienta sulla scorta dei dati la strategia editoriale sulle piattaforme (es. Instagram, TikTok, LinkedIn) e imposta il piano mensile

- Passa il brief a team creativo interno e/o agenzie, supervisiona ideazione e produzione garantendo coerenza con TOV, obiettivi media e di business

- Lavora in concerto con Art Director, Copywriter e team creativi d'agenzia

- Monitora le performance organiche e itera la strategia sulla base dei risultati qualitativi e quantitativi

Competenze richieste

-

- 5-6 anni in ruoli digital marketing con esperienza su paid media, search e content

- Esperienza nella gestione di agenzie media: lettura di media plan e gestione della relazione

- Conoscenza operativa di Meta Ads, Google Ads, GA4 e strumenti di analytics

- Solida expertise in ambito SEM, con padronanza delle evoluzioni abilitate dall'AI, buona comprensione delle logiche SEO, GEO e SXO e delle loro interazioni con i canali paid

- Capacità analitica: leggere report, interpretare trend e tradurli in decisioni

- Senso editoriale solido: valutare cosa funziona nel contesto digital oltre i soli dati

- Attenzione ai trend emergenti e curiosità genuina per i fenomeni social con impatto culturale e di mercato

Si offre

-

- Inserimento a tempo indeterminato

- CCNL applicato: Commercio

- Livello di inquadramento: I Livello/Quadro

- Retribuzione prevista: compresa tra i 50.000 ed i 60.000€, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.

- Sono inoltre previsti Ticket da 10€ per i giorni in presenza, ed un premio up to 10%

- Possibilità di SW 2 giorni a settimana

- Sede: Milano centro

L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

Wyser S.r.l. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. xlwpduy N: 39/4903) e si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive.

#J-18808-Ljbffr
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