Aiuto Cuoco
Humangest S.p.A., filiale di Moncalieri ricerca per azienda cliente operante nel settore della ristorazione: un/una Aiuto Cuoco.
* Preparazione ingredienti
* Gestione e pulizia della cucina
* Disponibilità, flessibilità e conoscenza del settore
* Manualità e precisione
* Predisposizione al contatto con il pubblico
* Esperienza pregressa nel settore della ristorazione
* Essere in possesso del Certificato HACCP e del corso ASR
* Manualità e precisione
Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica con orario 11:00-15:00, Riposo al sabato o alla domenica.
Contratto di 25 ore settimanali. Si offre iniziale inserimento con contratto di somministrazione con possibilità di proroghe.
Luogo di lavoro: Vinovo
Cameriere/a
Humangest S.p.A. -filiale di Saluzzo- ricerca: CAMERIERE/A
* Servizio ai tavoli
* Supporto in cucina
* Disponibilità ad un Part-Time
* Esperienza pregressa nella mansione anche breve
* Automunito/a
Contratto: iniziale
Addetto* Pluriservizi
Humangest S.p.A. - filiale di Moncalieri - ricerca per azienda cliente operante nell'ambito della ristorazione veloce un/una Addett* Pluriservizi.
* Accoglienza cliente
Contratto: iniziale (incomplete info)
Baristi/e
Humangest, Agenzia per il lavoro, filiale di Vercelli, ricerca per azienda cliente per nuova apertura: BARISTI/e
* Preparazione di caffetteria e bevande calde/freddi
* Servizio al cliente
Contratto: iniziale (incomplete info)
Addetto alla ristorazione su Moncalieri zona industriale
Humangest S.p.A. - filiale di Moncalieri - ricerca per azienda cliente operante nell'ambito della ristorazione veloce un Addett* alla ristorazione su Moncalieri zona industriale.
Il neoassunto si occuperà, in base all'occorrenza, di accogliere (incomplete info)
Addetta Griglia e Cucina
Humangest Spa, Agenzia per il lavoro ricerca per azienda cliente operante nel settore ristorazione ADDETTA/O GRIGLIA E CUCINA.
La risorsa si occuperà di supporto alle attività di cucina e preparazione dei prodotti
* REQUISITI: (incomplete info)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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