Schöck Italia fa parte del Gruppo Schöck, leader mondiale nello sviluppo, produzione e commercializzazione di sistemi innovativi per il taglio termico e acustico nell'edilizia. L'azienda è sinonimo di qualità, innovazione e affidabilità.
Aumenti le sue possibilità di ottenere un colloquio leggendo la seguente panoramica di questo ruolo prima di candidarsi.
Stiamo cercando un Consulente Commerciale per la zona Roma - Lazio, da inserire idealmente con contratto di agenzia monomandatario.
CONSULENTE COMMERCIALE SETTORE EDILE (F/M/D)
Roma - Lazio
LE MANSIONI
Per candidati di particolare interesse che non sono ancora agenti di commercio, l'azienda è disposta a offrire inizialmente un contratto alle dirette dipendenze (tempo determinato di un anno), con l'obiettivo di passare successivamente, dopo un'adeguata fase di onboarding e consolidamento, alla collaborazione in qualità di agente monomandatario.
Le principali responsabilità
Gestione commerciale del territorio assegnato e sviluppo del portafoglio clienti.
Consulenza tecnica e commerciale a rivenditori, imprese edili, progettisti e architetti.
Organizzazione di incontri, eventi tecnici e attività promozionali sul territorio.
Formazione ai clienti sul corretto utilizzo dei prodotti.
Analisi del mercato e della concorrenza.
Coordinamento con partner, progettisti e clienti per la gestione delle commesse.
IL PROFILO IDEALE
Almeno 3 anni di esperienza in ambito commerciale, preferibilmente nel settore edile o affine.
Formazione tecnica, preferibilmente in Ingegneria Edile o Architettura, oppure consolidata esperienza sul campo.
Ottime capacità comunicative, orientamento al cliente e attitudine al lavoro per obiettivi.
Mentalità dinamica, spirito pratico, determinazione e forte senso di responsabilità.
Disponibilità a spostamenti frequenti nella zona assegnata.
Residenza o domicilio stabile nella zona di Torino.
L'AZIENDA OFFRE
Inserimento in una realtà internazionale di successo con forte spirito di squadra.
Posizione autonoma e stimolante, con ampio spazio di crescita professionale.
Percorso di onboarding strutturato.
Tempi decisionali brevi e grande vicinanza al mercato.
Prodotti di alta qualità e clienti già attivi in portafoglio.
Contratto iniziale personalizzato (agenzia o dipendenza) in base al profilo del candidato.
Auto aziendale, PC, cellulare, e compenso fisso + variabile.
Nella copertura della posizione, si garantisce pari opportunità di accesso ai sensi della legge 128/91.
Inviando il CV si autorizza il trattamento dei dati come da GDPR 679/2016. Garantiamo assoluta discrezione.