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Area manager - elettronica passiva - emilia romagna (bologna)

Bologna
Michael Page
Responsabile di zona
Pubblicato il Pubblicato 22h fa
Descrizione

Area Manager - Elettronica Passiva - Emilia Romagna

Distribuzione di componentistica elettronica passiva\n

Azienda

L'azienda - consolidata nel mercato e partner di primari brand internazionali - continua il proprio percorso di crescita con un modello commerciale consulenziale, focalizzato su qualità, affidabilità e supporto tecnico ai clienti dei settori industriali, automazione, power, elettronica, OEM e system integrator.\n

Offerta

- Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente nell'area Emilia Romagna con sede Bologna.
- Identificare nuove opportunità di business nel territorio, ampliando la presenza presso OEM, EMS e integratori.
- Fornire consulenza tecnica sui prodotti di elettronica passiva (resistenze, condensatori, induttori, fusibili, filtri, connettori, ecc.).
- Negoziare offerte commerciali e gestire l'intero ciclo di vendita.
- Collaborare con il team interno (product management, inside sales) per garantire un servizio efficiente e tempestivo.
- Monitorare trend di mercato e concorrenti, riportando alla direzione commerciale.

Competenze ed esperienza

- Esperienza pregressa nel ruolo di Area Manager / Sales Engineer / Tecnico Commerciale nel settore componentistica elettronica passiva, elettronica industriale o ambiti affini.
- Solida conoscenza del tessuto industriale dell'Emilia Romagna.
- Forte attitudine commerciale e orientamento al risultato.
- Capacità di lavorare in autonomia sul territorio.
- Preferibile background tecnico (diploma o laurea in ambito elettronico).

Completa l'offerta

- Contratto a tempo indeterminato.
- Ambiente di lavoro stimolante e orientato alla crescita professionale.
- Occasione di sviluppo di carriera in una grande organizzazione.

Se sei interessato a questa opportunità come Area Manager - Elettronica Passiva nella regione Emilia Romagna, non esitare a candidarti.\n

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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