Il nostro cliente è una primaria società del settore automazione ci ha incaricato di ricercare la figura diSales manager Automazione (schede elettroniche embedded)A diretto riporto del CTO la risorsa avrà la responsabilità di sviluppare il business specifico delle schede elettroniche embedded, creando rapporti di fiducia di lungo periodo con clienti strategici e partner tecnologici, gestendo un portafoglio clienti assegnato con approccio account-based
Sebbene l'esperienza professionale e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi.
Responsabilità del Ruolo:Identificare e sviluppare nuove opportunità commerciali nei settori industrial, life science e transportationGestire il ciclo di vendita completo dalle prime fasi di prospecting alla chiusura dei contrattiFornire consulenza tecnica specializzata su schede embedded e architetture di sistemaSupportare i clienti nella definizione di specifiche tecniche per soluzioni integrateCollaborare con il team R&D per personalizzazioni prodotto e sviluppi dedicatiCondurre presentazioni tecniche e dimostrazioni presso clientiMonitorare trend di mercato e attività della concorrenzaPartecipazione a fiere di settore, conferenze tecniche ed eventi di networking
Requisiti:Laurea in Ingegneria (Elettronica, Automazione, Meccatronica) o diploma tecnico equivalenteAlmeno quinquennale esperienza maturata nella vendita di schede elettroniche/sistemi embedded per automazione industriale con clienti OEM e system integratorConoscenza settori automazione, farmaceutico, transportation
Requisiti trasversaliForte conoscenza tecnica e comprensione dei prodotti e apertura al continuo apprendimento;capacità di comunicare efficacementeEccellenti capacità di vendita e di negoziazione, con una comprovata esperienza nel raggiungimento e nel superamento degli obiettivi di vendita.Pacchetto retributivo: in base all'effettiva esperienza + bonusSede di lavoro: Brescia
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: (Aut. xpavfwm Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)