Per conto di una realtà industriale strutturata e in forte crescita, operante nella produzione di valvole per applicazioni complesse (oil & gas, energia, chimico), siamo alla ricerca di un/una: Sales Area Manager.
È il candidato/la candidata ideale per questa opportunità? Lo scopra leggendo la panoramica del ruolo qui sotto.
La risorsa, rispondendo al Direttore Commerciale Italia, avrà la responsabilità di sviluppare e gestire il business su un'area geografica assegnata, con focus su clienti OEM, EPC contractor e utilizzatori finali.
In particolare si occuperà di:
Gestione e sviluppo del portafoglio clienti esistente
Identificazione di nuove opportunità di business
Analizzare il mercato industriale locale e nazionale, identificando opportunità di crescita nel settore valvole e apparecchiature
Attività di sviluppo commerciale nell'area assegnata
Supportare il team commerciale e agenzie con formazione tecnica, strategie di vendita e creazione dei report commerciali con relativa analisi dei dati
Gestione della trattativa tecnico-commerciale
Collaborazione con ufficio tecnico per definizione offerte e soluzioni custom
Presidio del mercato attraverso visite, fiere ed eventi di settore
Requisiti:
Esperienza di almeno 4–5 anni in ruoli commerciali nel settore valvole industriali / flow control / componentistica oil & gas, attuatori, apparecchiature industriali
Conoscenza dei principali mercati di riferimento (oil & gas, power, chimico)
Preferibile background tecnico
Ottima conoscenza della lingua inglese
Disponibilità a frequenti trasferte (50%)
Forte orientamento al risultato e capacità di gestione autonoma del cliente
Modalità di lavoro: ibrida.
Range di RAL: 45.000/65.000€ - MBO - auto ad uso promiscuo (si valuterà la proposta economica in base alla seniority della persona).
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. xpavfwm Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato.