MansioneRandstad Digital, la divisione specializzata nella ricerca e selezione di talenti IT di Randstad Italia, è alla ricerca di IT Project Manager per una realtà di eccellenza del "Made in Italy", radicata nel distretto industriale del Cusio, che ha saputo evolversi da azienda familiare a leader globale nella produzione di valvole e componentistica per i settori termoidraulico, climatizzazione e distribuzione gas/acqua.La risorsa avrà il compito di supportare le funzioni aziendali nell'evoluzione dei processi operativi e amministrativi, traducendo le esigenze di business in attività organizzate e realizzabili, con l'obiettivo di migliorare efficienza e qualità operativa. Il ruolo opera su iniziative di miglioramento continuo e progetti applicativi, coordinando stakeholder interni e, quando necessario, fornitori esterni.ResponsabilitàRaccolta e formalizzazione delle esigenze delle funzioni coinvolte, definendo obiettivi, perimetro e priorità;Analisi dei processi "as-is" e definizione dei flussi "to-be", con attenzione a semplificazione, standard e controlli;Pianificazione delle attività progettuali e monitoraggio avanzamento, scadenze e punti critici;Coordinamento operativo delle attività tra utenti, referenti di funzione e fornitori/partner ICT;Supporto alle fasi di test e rilascio: predisposizione casi di test, raccolta feedback, gestione delle anomalie e accompagnamento al go-live;Produzione di documentazione essenziale (processi, decisioni, istruzioni operative) e supporto alla formazione degli utenti.Obiettivi principaliRiduzione dei tempi operativi e dei lead time dei processi (es. order-to-cash, procure-to-pay, processi produttivi, logistica, metodi e procedure);Automazione delle attività ripetitive e aumento della tracciabilità;Semplificazione dei flussi, eliminazione di passaggi non necessari e riduzione delle eccezioni;Uniformità e standardizzazione: procedure condivise, regole chiare, dati coerenti tra reparti e sistemi;Riduzione degli errori e delle rilavorazioni, con miglioramento della qualità del dato.Ambiti di intervento (trasversale)Utilizzando nuovi metodi e tecnologie l'obiettivo è trovare opportunità a 360° basandosi su SWAT analysis e altre metriche.Ciclo attivo: gestione ordini, DDT, fatturazione, note di credito, incassi e riconciliazioni operative;Ciclo passivo: acquisti, ricezione, registrazione fatture, scadenze e pagamenti;Processi di produzione: ordini di produzione, avanzamenti, consuntivazione, tracciabilità, gestione scarti e tempi;CompetenzeEsperienza di 3–5 anni in contesti di consulenza ICT o aziende strutturate digitali con dipartimenti, su progetti o iniziative di miglioramento di processi.Conoscenza operativa dei principali flussi d'ufficio e gestione documentale, con esposizione a ciclo attivo/passivo e/o contesti produttivi.Capacità di lavorare per obiettivi, gestendo priorità e attività in modo ordinato e concreto.Conoscenze di base su strumenti (DataBase, Reportistica, Gestionali, Ottimizzazione).Approccio pratico e orientamento al risultato.Strutturazione delle attività in procedure ripetibili, e conservazione della conoscenza aziendale.Capacità di sintesi e comunicazione chiara con interlocutori diversi.Attitudine al problem solving e alla gestione delle criticità operative.Curiosità nell'apprendimento ed esplorazione di nuove tecnologie.Capacità di lavorare in gruppo.Nice to haveConoscenza di Sistemi gestionali aziendali (ERP: Panthera; PLM: Teamcenter), applicativi di produzione/logistica (es. MES/WMS), BI: QLIK Sense.Condizioni contrattuali e benefitCCNL: MetalmeccanicoRAL: €40.000 – €50.000Premio di risultato di circa €1.300 (convertibili in welfare)Welfare da CCNL: €250Mensa aziendaleLa ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).#J-18808-Ljbffr