All’interno del team Marketing di Würth IT Italy stiamo cercando un Digital Marketing Specialist pronto a contribuire allo sviluppo e all’esecuzione delle nostre strategie digitali, supportando la crescita del brand in un contesto dinamico, tecnologico e orientato ai risultati.
Un professionista versatile e proattivo, con una forte attitudine tecnica e una passione sia per la creatività che per l’organizzazione. Entrerai in un team dinamico dove avrai l’opportunità di trasformare idee in progetti concreti, lavorando su contenuti digitali, campagne marketing e iniziative cross-channel.
pianificare, creare ed eseguire campagne di digital marketing, con particolare focus sull’email marketing e sulle attività di marketing automation;
progettare e realizzare contenuti grafici per canali digitali e materiali offline (social media, brochure, materiali per eventi) utilizzando la suite Adobe;
produrre contenuti multimediali (foto e video), occupandoti di shooting ed editing base per attività promozionali, social media e comunicazione interna;
gestire e aggiornare il sito web aziendale tramite CMS (WordPress), incluse landing page dedicate alle campagne marketing;
supportare l’organizzazione e la gestione operativa di eventi aziendali, collaborando con il team nelle diverse fasi progettuali.
laurea in Informatica e Management per le Aziende Digitali, Marketing, Design o discipline affini e/o 2–3 anni di esperienza in ruoli di marketing operativo, preferibilmente in contesti B2B o tecnologici;
ottima conoscenza della suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign) per la creazione di contenuti grafici;
competenze in produzione ed editing video (es. Premiere Pro) e fotografia per contenuti marketing ed eventi;
esperienza nella gestione di CMS, con preferenza per WordPress;
ottima conoscenza della lingua inglese.
conoscenza di base di HTML/CSS.
familiarità con piattaforme di marketing automation (es. Microsoft Dynamics 365);
interesse per il mondo della tecnologia e della cybersecurity.
collaborazione con un team altamente qualificato e motivato;
orario di lavoro flessibile e possibilità di lavorare in modalità ibrida con 3 giorni alla settimana di homeoffice;
formazione aziendale continua e possibilità di conseguire certificazioni finanziate dall’azienda;
buoni pasto, polizza infortuni e assicurazione sanitaria integrativa;
ambiente di lavoro giovane e dinamico che promuove costantemente eventi dedicati a tutti i collaboratori come ad esempio attività sportive, cene informali, visite culturali, ecc.