Cosa farai? Inserendoti nei team di sviluppo svolgerai attività di Analisi e Sviluppo di Test automatici nell’ambito del processo di Quality Assurance aziendale. Ti occuperai di creare test plan, test case, automation scripts, eseguendo attività di performance e load test, contribuendo alla manutenzione e al miglioramento del framework di test su più piattaforme. Supporterai il Team e il Quality lead in attività di monitoraggio della della qualità erogata con relativa reportistica; lavorerai a stretto contatto con i Team di sviluppo e di analisi relativamente ai processi di Quality Assurance. Verrai anche coinvolto in studi di fattibilità e progetti di ottimizzazione dei processi e metodologie di Quality Assurance, in ottica di miglioramento continuo delle fasi di test. Il percorso di formazione per acquisire le competenze necessarie al ruolo, prevede diverse attività atte a farti conoscere le procedure operative del settore assicurativo e a conoscere e utilizzare le soluzioni applicative di mercato di RGI. Quali competenze devi avere? Buone conoscenze della logica di programmazione. Conoscenza dei seguenti linguaggi di programmazione: Java VBscript Visual Basic for Application come base per la programmazione MS Windows Office per automatizzazione processi; Buone competenze di informatica: Query su SQL Conoscenze di base di Linux – MS Windows; Script shell Linux e/o Windows Script Host; HTML/JavaScript/Web 2.0 Technologies Competenze preferenziali: Automazione dei test Ambito di performance test HP UFT, HP ALM, Selenium, Maven, Jenkins, JMeter Costituisce criterio preferenziale una pregressa esperienza su tematiche e processi assicurativi Ottima conoscenza della Lingua Inglese Quali caratteristiche personali devi avere? Ottima capacità di relazionarsi con i componenti del team Proattività Gestione dello stress Problem solving Attitudine all’apprendimento continuo e attenzione ai dettagli Flessibilità e disponibilità Predisposizione a lavorare per obiettivi Quale titolo di studio devi avere? Diploma di perito informatico/Laurea informatica/ingegneria informatica o cultura equivalente La ricerca è aperta esclusivamente a persone iscritte alle Liste delle Categorie Protette (Legge n. 68/99). La selezione sarà effettuata in base alle competenze, alle esperienze e alle caratteristiche personali dei candidati. Il nostro obiettivo è quello di creare un ambiente di lavoro dinamico e collaborativo, in cui i nostri dipendenti possano esprimere appieno il loro potenziale e raggiungere gli obiettivi aziendali. Il presente annuncio si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (L.903/77 e D.Lgs n. 98/2006, art 27). L'interessato è invitato a inviare la propria candidatura rilasciando specifico consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi della nuova Normativa Europea sulla Privacy, conforme agli artt. 13 e 14 del GDPR (Regolamento (UE), 27 aprile 2016, n. 2016/679).