La nostra azienda cliente, operante nel settore della Pubblica Amministrazione e situata a San Giuliano Milanese, è alla ricerca di un contabile esperto da inserire con contratto di lavoro a tempo determinato di 6/12 mesi, con prospettiva di successiva stabilizzazione a tempo indeterminato.
Il candidato ideale dovrà possedere almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di contabile, con conoscenza della partita doppia e capacità di redazione del bilancio. È richiesto il possesso di un titolo di studio di Scuola Secondaria di II livello, preferibilmente in ragioneria.
La disponibilità oraria richiesta è dal lunedì al venerdì, dalle 08.30 alle 17.30 con un'ora di pausa.
Offriamo al candidato selezionato una retribuzione annua lorda di 26.000,00 euro, contratto Assofarm di Livello 2, con i seguenti benefici aggiuntivi: premi al raggiungimento degli obiettivi, ticket mensili del valore di 7 euro, tredicesima e quattordicesima mensilità.
Se ritiene di possedere i requisiti richiesti e di essere interessato/a alla posizione, La invitiamo a candidarsi per partecipare al processo di selezione.
Data inizio prevista: 18/06/2025
Categoria Professionale: Finanza / Contabilità
Settore: RETAIL
Città: San Giuliano Milanese (Milano)
Conoscenze linguistiche:
* Inglese
Competenze richieste:
* Ulteriori competenze sanità - Rieducazione, livello Buono
* Altro - Ciclo di Bilancio
* Word Processor - Elaborazione testi - Word
* Posta elettronica/Messaggistica - Outlook
* Altro - Tecnico-contabile
* Browser per Internet - Microsoft Explorer
Patenti:
* B
Disponibilità oraria:
* Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).