AxL Spa – Divisione Alti Profili
Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo!
, per società cliente specializzata nella lavorazioni meccaniche di precisione partner di importanti realtà nazionali e internazionali ricerchiamo una figura di:
EXPORT MANAGER mercati Tedeschi
La risorsa, riportando direttamente alla Direzione Commerciale, sarà responsabile dello sviluppo e della gestione dei mercati esteri con particolare focus sui Paesi di lingua tedesca.
La figura si occuperà di consolidare il portafoglio clienti esistente, sviluppare nuove opportunità commerciali e gestire in autonomia l'intero processo di vendita, dalla negoziazione alla fidelizzazione del cliente.
Sviluppare e implementare strategie commerciali sui mercati esteri;
Gestire trattative commerciali e negoziazioni;
Predisporre offerte commerciali in collaborazione con gli uffici tecnici e produttivi;
REQUISITO INDISPENSABILE: Conoscenza fluente della lingua tedesca
Diploma tecnico e/o Laurea
Esperienza consolidata in ruoli commerciali export presso aziende manifatturiere;
Ottima conoscenza delle dinamiche commerciali internazionali;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Disponibilità a trasferte all'estero;
Inserimento diretto a tempo indeterminato;
Sistema incentivante legato ai risultati commerciali;
Auto aziendale, pc e telefono;
L'azienda è specializzata nelle lavorazioni meccaniche di precisione conto terzi, partner di importanti realtà nazionali e internazionali operanti nei settori oil & gas, automazione industriale, energia, trasporti e movimento terra. Grazie a continui investimenti in tecnologie produttive e all'elevato know-how tecnico, offre soluzioni ad alto valore aggiunto garantendo qualità, affidabilità e innovazione.
Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. xjrgpwk Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19 .11.2004