Area Manager servizi HR
AREA MANAGER Lombardia
In accordo con le strategie e gli obiettivi condivisi con la Direzione, la risorsa è responsabile dello sviluppo commerciale per servizi di
Elaborazione Paghe
e
Welfare aziendale. In particolare, rivolgendosi principalmente ad un target di aziende medio-grandi: Organizza e pianifica la propria attività strategica di sviluppo commerciale, dalla mappatura, alla prospezione, al contatto. Gestisce in modo completo il cliente, dall'acquisizione al consolidamento, con approccio consulenziale. Promuove una politica commerciale di cross selling, attuando sinergie con le Divisioni specializzate del Gruppo. Si richiede: Esperienza in ruoli commerciali in ambito HR o nella vendita di servizi per aziende. Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio di competenza. Costituisce titolo preferenziale una
laurea
in materie Economiche, Giuridiche o Umanistiche. Forte spirito di iniziativa, deciso
orientamento ai risultati
e naturale predisposizione alle relazioni completano il profilo. Sede aziendale principale:
Porto Mantovano (MN). Si valuta sia rapporto di collaborazione sia assunzione diretta. Retribuzione e condizioni sono commisurate al livello professionale espresso, tali da gratificare anche le candidature più qualificate. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web
www.staff.it. La ricerca si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781. Settore: Agenzie per il lavoro / Società di selezione Ruolo: Commerciale / Vendite Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
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