PpbLuogo di lavoro: /b Firenze /p h3Principali Attività /h3 ul liPredisporre e gestire il budget del dipartimento HR ed elaborare report periodici sulle attività (costi del personale, assunzioni e dimissioni); /li libInterfacciarsi /b con bconsulente del lavoro /b e bpayroll provider /b, fornendo indicazioni su presenze e variabili stipendiali; /li liCollaborare con il team Finance per la corretta gestione di payroll e benefit dei dipendenti; /li liPartecipare alla pianificazione e implementazione di programmi di btraining e development /b, inclusa la gestione di piani di bformazione finanziata /b; /li liGestire i processi di reclutamento e selezione, dallo screening alla conduzione dei colloqui, e il rapporto con le società di selezione; /li liSupportare i processi di performance management; /li liMantenere aggiornati i file dipendenti e garantire la conformità alle normative HR. /li /ul h3Requisiti /h3 pbFondamentali/Must have /b /p ul libLaurea /b in Economia e Finance, Risorse Umane o discipline affini; /li liConoscenza di pratiche e normative HR e bPayroll /b; /li liBreve esperienza in posizioni quali HR Generalist e/o HR Controller o ruoli simili; /li liOttima conoscenza della lingua binglese /b. /li /ul pbPreferenziali/Nice to have /b /p ul liCapacità di redigere reportistica HR ed esperienza con software e sistemi di gestione delle risorse umane; /li liEccellenti capacità comunicative e interpersonali, team working; /li liForte attenzione ai dettagli e attitudine alla gestione di più attività contemporaneamente; /li liConoscenza di metodologie di change e project management e sviluppo organizzativo; /li liConoscenza del francese (sarà considerato un plus). /li /ul h3Benefits /h3 pTicket restaurant, piano welfare aziendale e polizze integrative. /p h3Pacchetto Retributivo /h3 pLe condizioni di inserimento verranno definite in base al profilo scelto e saranno in grado di valorizzare le migliori candidature. /p h3Pacchetto Retributivo /h3 pLe condizioni di inserimento verranno definite in base al profilo scelto e saranno in grado di valorizzare le migliori candidature. /p h3Pacchetto Retributivo /h3 pLe condizioni di inserimento verranno definite in base al profilo scelto e saranno in grado di valorizzare le migliori candidature. /p h3Pacchetto Retributivo /h3 pLe condizioni di inserimento verranno definite in base al profilo scelto e saranno in grado di valorizzare le migliori candidature. /p h3Pacchetto Retributivo /h3 pLe condizioni di inserimento verranno definite in base al profilo scelto e saranno in grado di valorizzare le migliori candidature. /p h3Sede lavorativa /h3 pIl nostro cliente è un gruppo internazionale operante con successo nel settore Life Sciences con una unità produttiva e commerciale in Italia. /p h3Keywords /h3 pb#HRSPECIALIST #HR #HRCONTROLLER #RISORSEUMANE #BUDGETHR #COMPENSATION /b /p pb#WEPRAXI #PRAXIHR #PRAXI /b /p /p #J-18808-Ljbffr