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Fullstack developer | java, angular technology & commerce · verona

Verona
HRM Group
E-commerce
50.000 € - 70.000 € all'anno
Pubblicato il 12 settembre
Descrizione

Il Fullstack Developer in HRM è responsabile dello sviluppo e della manutenzione di applicazioni web utilizzando Java e Angular. Collabora con il team di progettazione per implementare nuove funzionalità, risolverà bug e ottimizzerà le performance delle applicazioni. Partecipa a revisioni del codice e implementa le best practices di sviluppo. inoltre, gestisce l’intero ciclo di vita del software, dalla progettazione alla distribuzione. Il Tuo Prossimo Progetto Siamo alla ricerca di professionisti pronti a mettere a disposizione le proprie competenze ed esplorare nuovi contesti o progetti stimolanti, o desiderosi di approfondire diverse aree di responsabilità. Se sei tu, sarai un tassello chiave per il nostro successo grazie a: Ottima conoscenza di Java Ottima conoscenza di JavaScript e Angular Padronanza di CSS e del Spring Framework Esperienza con database relazionali, in particolare PostgreSQL Familiarità con strumenti di gestione progetti e task come Jira e Wiki Esperienza con sistemi di controllo versione, in particolare Bitbucket Conoscenza della metodologia Agile Scrum Buona conoscenza della lingua inglese Le qualità che apprezziamo: Puoi affrontare facilmente questo progetto se sei in grado di lavorare bene con persone diverse, attingendo a un background ricco di esperienze e competenze trasversali. Cerchiamo chi dimostra un impegno costante verso l'eccellenza, valorizza la collaborazione per raggiungere obiettivi comuni e persegue con curiosità lo sviluppo continuo. Il Nostro investimento per Te Diversità dei Progetti: Opportunità di lavorare su progetti brevi, mantenendo sempre fresche e stimolanti le tue attività lavorative. Welfare Contrattuale: Un budget di benefici contrattuali su misura. ️ Buoni Pasto: Pasti garantiti ogni giorno di lavoro con i ticket elettronici. Fondo Sanitario Contrattuale: Protezione sanitaria completa per te e i tuoi famigliari a carico. Referral Program: Un programma di segnalazione senza limiti e per ogni nuovo collega che ci presenterai riceverai un premio. Training Personalizzato: Formazione su misura in base alle esigenze specifiche dei progetti su cui lavorerai. Ferie e Permessi: 30 giorni complessivi tra ferie e permessi per goderti il tuo tempo libero. Convenzioni Esclusive: Sconti esclusivi per una vasta gamma di servizi, prodotti, viaggi, abbigliamento e tecnologia. Il Nostro percorso di conoscenza Reciproca Il nostro processo di selezione è rapido e coinvolgente, composto da: Colloquio conoscitivo HR Un'opportunità per conoscerci meglio e scoprire più su di te. Colloquio Tecnico Un incontro con i responsabili di progetto per esplorare le tue competenze e i tuoi interessi. Se possiedi le caratteristiche giuste, il nostro responsabile HR sarà lieto di darti il benvenuto presentandoti la nostra offerta di collaborazione. Vuoi saperne di più? Inviaci il tuo CV aggiornato e dettagliato con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della Legge 196/03 e art.13 GDPR 679/13. Al resto ci pensiamo noi! jointohrm J-18808-Ljbffr

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