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Addetto di sala

Livorno
Dedem s.p.a
Cameriere
Pubblicato il 29 gennaio
Descrizione

Azienda Il Gruppo Dedem S.p.A. è leader nel settore delle Cabine Fototessera, dei Family Entertainment Centers e dell’Amusement, dell’ICT, della Stampa 3D e dei Simulatori di Guida. Posizione Si ricerca, presso il Centro Commerciale Porta a Mare di Livorno, un/una Addetto/a di Sala all'interno di Wappy (sala giochi, playground, bowling, autoscontri, realtà virtuale e 4 sale per feste ed eventi). Se ti piace lavorare con i bambini, hai una buona predisposizione al contatto con le persone e cerchi un ambiente dinamico e stimolante, potresti essere la persona giusta per noi. Sarai il punto di riferimento per i nostri Clienti nelle Aree gioco, assicurando a bambini e famiglie un’esperienza piacevole, divertente e in totale sicurezza. La risorsa si occuperà di: - controllo delle aree assegnate e vigilanza sul rispetto delle norme di sicurezza e del regolamento del Fun Center; - accoglienza dei clienti con professionalità e sorriso, garantendo un’esperienza positiva a bambini, teenagers e adulti; - supporto nella gestione delle attività ludiche; - allestimento, disallestimento e riordino delle sale feste in occasione di eventi programmati; - semplici attività di pulizia e mantenimento dell’ordine degli spazi. Requisiti richiesti: - diploma di Scuola Secondaria di II grado; - predisposizione al contatto con il pubblico; - buone doti comunicative e relazionali; - passione e attitudine nel lavorare con bambini e ragazzi; - senso di responsabilità, flessibilità e capacità di problem solving; - disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi; - disponibilità a un impiego part-time (20 ore settimanali). Cosa offriamo: - iniziale contratto a tempo determinato part-time; - ambiente di lavoro creativo e stimolante; - affiancamento e formazione iniziale; - possibilità di crescita professionale - Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi n. 903/77 e n. 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi n. 215/03 e n. 216/03._ Contratto di lavoro: Tempo determinato Sede di lavoro: Di persona

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