Cribis S.r.L, societa facente parte del Gruppo CRIF e leader nell'offerta di soluzioni Business Information, Credit & Supply Management, Direct Marketing e Credit Collection per il mercato imprese, ricerca:
Area Manager Emilia Romagna- Toscana
Responsabilita Principali
In particolare, la figura ricercata si occupera di:
- Coordinare e supportare la rete agenti dell'area assegnata, assicurando strumenti, formazione e coaching adeguati.
- Definire la strategia commerciale regionale, in allineamento con la Direzione Sales / Great Area Manager.
- Guidare iniziative commerciali e di marketing finalizzate all'acquisizione e allo sviluppo del portafoglio clienti.
- Sviluppare partnership e relazioni con associazioni, stakeholder e realta del territorio.
- Selezionare, inserire e fare onboarding di nuovi Sales Account / Agenti per rafforzare la copertura commerciale.
- Monitorare mercato e competitor, fornendo feedback strutturati e continui al management.
- Garantire customer satisfaction e una gestione efficace delle escalation, in collaborazione con il back-office.
Competenze Richieste
- 3–5 anni di esperienza nella vendita di servizi alle imprese.
- Disponibilita a trasferte sul territorio Emilia‐Romagna e Toscana.
- Nice to have (non obbligatorio): Esperienza nel coordinamento di agenti.
- Approccio intraprendente e orientato all'azione.
- Spiccata intelligenza emotiva e capacita di gestione delle relazioni.
- Forte propensione commerciale e determinazione al raggiungimento degli obiettivi.
- Autonomia, organizzazione e capacita di lettura del territorio.
- Buona della lingua inglese.
Soft Skills e Attitudini
- Forte propensione commerciale e orientamento al risultato.
- Comunicazione e leadership: capacita di influenzare e ingaggiare la rete.
- Pianificazione e organizzazione su area vasta, unita a elevata autonomia operativa.
- Relationship management su clienti e partner territoriali.
- Padronanza dei principali strumenti CRM (es. Dynamics) e ottima conoscenza del pacchetto Office
Sede di lavoro: Bologna
Curiamo un ambiente sicuro e inclusivo in cui i colleghi sono incoraggiati a pensare fuori dagli schemi. CRIF si impegna a creare un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo, promuovendo pari opportunita lungo tutto il ciclo di vita dei dipendenti. Puntiamo ad attrarre e mantenere le persone migliori, abbracciando la diversita di genere, eta, cultura, religione e disabilita.