Umana S.p.A., divisione Pubblica Amministrazione, per notevole azienda in house del Comune di Napoli, ricerca:
**N. 27 MACCHINISTI** **È previsto l'inserimento iniziale in somministrazione a tempo determinato di 3 mesi dal 01/06/2026con possibilità di proroga, CCNL Autoferrotranvieri con inquadramento al livello par.153 **Sede di lavoro**: Napoli (NA) **La risorsa si occuperà di**: - Conduzione e gestione dei mezzi assegnati secondo le normative vigenti
- Controllo tecnico e verifica del corretto funzionamento del mezzo
- Monitoraggio della sicurezza durante il servizio
- Compilazione della documentazione operativa richiesta
- Collaborazione con il personale tecnico e operativo **Requisiti richiesti**: - Diploma di scuola secondaria superiore
- Ottime capacità relazionali e di lavoro in squadra
- Cittadinanza Italiana o di stato membro della UE
- Conoscenza della lingua Italiana di Livello B2 secondo il quadro comune europeo di riferimento linguistico
- Immediata Disponibilità **Requisiti preferenziali**
- Licenza Europea di Condotta in stato di validità
- Certificato di avvenuta formazione (CAF) del modulo teorico e del modulo pratico/addestramento previsti dal percorso formativo necessario per l’acquisizione del requisito professionale per il rilascio del Certificato Complementare B1/A4 (trasporto viaggiatori e manovra) in stato di validità CCA C1 e/o C2 e/o C3 e/o C4 Il CAF modulo teorico e modulo pratico deve essere rilasciato da centri di formazione riconosciuti da ANSFISA per l’attività di sicurezza “Condotta dei treni” Umana S.p.A. Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 - SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.