PpbDott. Gallina s.r.l. /b azienda leader nella produzione di soluzioni in policarbonato per l’architettura, con sedi in Italia, Germania, Stati Uniti, Turchia, Grecia ed India, /p pRicerca per la sua sede Italiana la figura di: /p h3RESPONSABILE MANUTENZIONE AZIENDALE /h3 pNell’ambito del potenziamento della divisione Tecnica, stiamo ricercando un Responsabile di Manutenzione Aziendale che, riportando alla Direzione Operations, dovrà garantire la massima sicurezza, affidabilità ed efficienza degli impianti produttivi per tutti i siti aziendali, nel rispetto delle normative di sicurezza vigenti e in linea con gli standard qualitativi interni. /p h3Mansioni: /h3 ul liGestione e coordinamento del team di manutenzione, su più turni, con assicurazione della formazione continua e valorizzazione delle competenze /li liPianificare e implementare progetti per migliorare l'efficienza delle macchine di produzione /li liSupportare e coordinare attivamente le fasi di progettazione e installazione dei nuovi impianti /li liOttimizzazione dei processi: analizzare i dati di manutenzione, sviluppando l’ingegneria di manutenzione, per identificare opportunità di miglioramento tecnico-organizzativo /li liGestire la programmazione e l'esecuzione degli interventi di manutenzione pianificati e straordinari, nonché all’occorrenza di manutenzione generale dello stabilimento /li liCoordinare e dare supporto operativo al personale di manutenzione interno e esterno all'azienda nello svolgimento delle sue attività /li liSviluppare il sistema della gestione della manutenzione aziendale e approvvigionamento ricambi /li /ul h3Requisiti: /h3 ul liEsperienza lavorativa pregressa in aziende di produzione complessa e nelle funzioni di industrializzazione e/o manutenzione /li liApprofondita conoscenza di tutte le normative in materia di sicurezza /li liBuone conoscenze di pneumatica, oleodinamica e elettrotecnica /li lidisponibilità trasferte Italia/Estero su altri siti produttivi del Gruppo /li libuona conoscenza lingua inglese, sia scritta che parlata /li /ul h3Competenze richieste /h3 ul liforte capacità di leadership, capacità di comunicazione, lavoro in squadra e gestione delle persone /li lieccellente capacità di pianificazione, gestione economica, problem solving e decision making /li /ul pIl pacchetto retributivo sarà discusso in sede di colloquio e commisurato alle competenze reali della risorsa. /p pContratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato /p pRetribuzione: €50.000,00 - €70.000,00 all'anno /p h3Benefit: /h3 ul liAssistenza sanitaria integrativa /li liCellulare aziendale /li liComputer aziendale /li liOrario flessibile /li /ul h3Lingua: /h3 ul liLivello B2 (Obbligatorio) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr