PstrongInformazioni sulla posizione: /strong /ppbr/ppLa risorsa, a diretto riporto del Responsabile Vendite Italia, avrà la responsabilità di sviluppare e gestire il portafoglio clienti nazionali esistenti in ambito GDO/HO.RE.CA, implementando le politiche promozionali e assortimentali finalizzate al raggiungimento degli obiettivi di fatturato, margine ed ampliamento della distribuzione. /ppbr/ppstrongAttività da svolgere: /strong /ppbr/pulliSviluppo e mantenimento di relazioni solide con i clienti chiave; /liliAnalisi e individuazione di opportunità di sviluppo tra potenziali e nuovi clienti; /liliDefinizione e attuazione dei piani di vendita mirati per incrementare la visibilità e le performance dei prodotti; /liliNegoziazione contrattuale, inclusi prezzi, condizioni di pagamento e termini di fornitura; /liliCoordinamento con Supply Chain e Customer Service per garantire un flusso di approvvigionamento corretto dei prodotti; /liliGestione dell'assortimento ed attività promozionali sui PV; /liliCoordinamento in collaborazione con il marketing delle attività promozionali per stimolare le vendite; /liliAnalisi costante dei dati di vendita e delle metriche di performance; /liliFormulazione di previsioni accurate delle vendite (sulla base di dati storici, tendenze di mercato, delle strategie di promozione e di vendita); /liliFornitura reportistica sulle attività in corso; /liliRaggiungimento degli obiettivi di vendita stabiliti, monitorando i risultati e proponendo azioni correttive. /li /ulpbr/ppstrongProfilo ideale: /strong /ppbr/pulliEsperienza 3/5 anni nel mercato GDO/HO.RE.CA.; /liliOttima padronanza del pacchetto office (Excel e Power Point); /liliResidenza in zona (max 100 Km dalla sede di lavoro) e disponibilità a trasferte sul territorio nazionale; /liliCapacità di analisi, organizzazione e problem solving; /liliProattività e forte orientamento all’obiettivo; /liliOttime capacità relazionali, di team work e negoziali. /li /ulpbr/ppstrongOffriamo: /strong /ppbr/pulliContratto a tempo indeterminato /liliCCNL di riferimento Industria Alimentare /liliRetribuzione e benefit: RAL 45/50 K e livello di inquadramento commisurati all’expertise del/la candidato/a; prevista auto aziendale ad uso promiscuo; pc e telefono aziendale; variabile legato agli obiettivi raggiunti; Ristorante Aziendale e Welfare. /liliLuogo di lavoro Cremona (CR) /li /ulpbr/ppbr/ppstrongIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. /strong /p