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Retail finance & administration specialist (m/f)

Torino
MAISONS DU MONDE ITALIE
Pubblicato il 3 giugno
Descrizione

Job Description

Per rafforzare la nostra sede italiana, ricerchiamo una risorsa da inserire all’interne dell’area amministrativa con un ruolo di supporto trasversale, a diretto riporto della funzione amministrazione e in costante collaborazione con lo studio di consulenza esterno e il team internazionale.

Responsabilità
* Gestione e coordinamento delle pratiche amministrative e contabili in collaborazione con lo studio commercialistico esterno (controllo scadenze fatture amministrative, monitoraggio PEC, verifica scadenze fiscali e imposte, ecc.)
* Supporto amministrativo e finanziario lato affiliati
* Controllo interno dei processi (audit processi, individuazione aree di miglioramento, ecc.)
* Gestione amministrativa delle attività di manutenzione (inserimento ordini a sistema, verifica scadenza fatture, gestione rapporti con fornitori, ecc.)
* Collegamento operativo con la sede francese per tematiche amministrative e finanziarie
* Supporto alle attività amministrative generali della sede italiana (ordini, verifica fatture, monitoraggio scadenze, attività di suivi amministrativo, ecc.)
Profilo / Qualifiche
* Laurea idealmente ad indirizzo economico
* Conoscenza della lingua francese (minimo livello B1 scritto e parlato)
* Esperienza di almeno 3 anni in ruoli amministrativi similari, preferibilmente in contesti retail o aziende multinazionali
* Capacità di analisi dei principali KPI retail
* Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office, Google Workspace, idealmente gestionali aziendali come Easybuy o simili)
* Precisione e forte attenzione al dettaglio
* Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità
* Approccio pratico, orientamento alla soluzione e al miglioramento continuo
Benefits
* Pacchetto composto da una retribuzione fissa ed una variabile
* 2gg di smartworking ogni settimana
* Sconto su prodotto MdM, portale sconti Corporate
* Misure a sostegno della genitorialità, ecc.
* Accoglienza del team sede e accompagnamento dei manager attraverso il programma di integrazione \"HOME\"
* Formazioni periodiche con l’app \"My MDM Coach\"
* Opportunità concrete di crescita, dove il 70% dei manager viene promosso dall’interno
* Clima di lavoro positivo in un team inclusivo e multiculturale
EEO Statement

Ouvert à tous les Talents du Monde, l’ensemble de nos postes sont handi-accueillants et répondent aux critères de la Charte de Diversité, dont nous sommes fiers d’être adhérent.

#J-18808-Ljbffr

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