Se non hai mai avuto il coraggio di buttare il cuore oltre l'ostacolo, skippa.
La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.
Abbiamo recentemente lanciato una piattaforma che sfrutta una nostra AI specifica per il settore assicurativo (se volessimo tirarcela diremmo: siamo il competitor di ChatGPT e Gemini, ma blufferemmo, loro sono tecnologicamente troppo forti,oggi), che si propone di diventare leader di mercato nel 2026.
Nome della startup: Navisio AI® (cercala, così ci aumenti le visite sul sito)
Lanciata a ottobre, in 6 mesi abbiamo portato a casa più di 350 persone e ci apprestiamo a crescere esponenzialmente nel 2026 e 2027 probabilmente anche grazie a te.
Una cosa mettiamo subito in chiaro Da noi vieni scelto per quello che sai, ma crescerai per quello che sei. Nessun compromesso, solo valori e risultati.
Cerchiamo Account Executive con la fame negli occhi e il pipeline in testa
Venderai agli Intermediari Assicurativi un prodotto innovativo, tecnologico — e che si vende da solo. Entrerai in un team guidato da un Head of Sales (ex Satispay, Bizaway, JetHR) che ti farà crescere e ti spingerà oltre il tuo limite.
Cosa c'è da fare:
* Gestirai l'intero ciclo di vendita verso broker, agenti e intermediari finanziari
* Lavorerai su lead inbound e outbound con un approccio consulenziale
* Farai demo del prodotto, gestirai obiezioni e chiuderai contratti — senza aspettare che qualcuno ti dica come
* Contribuirai attivamente al feedback di prodotto: sei il primo punto di contatto con il mercato
* Collaborerai con l'Head of Sales per costruire e scalare il playbook commerciale
Chi ci piacerebbe trovare:
* Esperienza pregressa in ambito sales, eventi o commerciale (anche breve, ma reale)
* Esperienza nel campo assicurativo/finaziario
* Mentalità da hunter: ami trovare il cliente giusto, non aspettare che arrivi
* Capacità di lavorare in un contesto early-stage, con autonomia e responsabilità
* Curiosità verso AI, tecnologia e settori in trasformazione
* Conoscenza semi-perfetta dell'inglese
Lingue — tematica importante: Dal momento che apriremo presto su mercati vicini, cerchiamo anche:
* Italiano
* Inglese
* (Francese nice to have)
* (Spagnolo nice to have)
Attitudini che i founder valutano positivamente (e ce lo devi dire):
* Sei sportivo/a
* Fai o hai fatto volontariato
* Non sei uscito/a con 110L
* Hai lavorato mentre studiavi
* Sai usare bene i social
Contratto:
* Tipologia: Determinato 6 mesi → Indeterminato al raggiungimento dell'obiettivo (V Livello commercio)
* OTE: 35K (bonus 6k uncapped)
* Modalità: Ibrida
* Sede: Torino centro (comodo alla metro)
(Se hai un piglio fuori dal comune, valutiamo subito l'indeterminato.)
Perché dovresti sceglierci?
* Prodotto con impatto reale su un settore tradizionale
* Team piccolo, veloce e con forte visione
* Crescerai molto velocemente di ruolo, responsabilità e competenze
* Impatto diretto dal giorno 1
Modalità di selezione (10 giorni massimo)
* 1 call con Founder
* 1 call tecnica - Head of Sales
* 1 call finale - Ops + Founder
Candidatura
Se vuoi provare a candidarti per la selezione più ardua della storia dell'umanità, manda una mail a:
* sebastianio
Oggetto: AE sono quello/a che cercate
Allega:
* CV reale
* Lettera di presentazione (tanto te la fai fare da ChatGPT, almeno mandaci qualcosa di divertente o esclusivo)
Noi ci siamo. xdwybme Aspettiamo persone di coraggio.