PpLa risorsa gestisce uno dei punti vendita del gruppo Artico, a riporto del direttore della Business Unit Retail. L’obiettivo della risorsa è quello di garantire il raggiungimento degli obiettivi di negozio mantenendo la qualità del servizio e degli standard operativi, gestendo, guidando e motivando il team di negozio. La risorsa parteciperà anche attivamente alla gestione operativa del negozio in laboratorio come tecnico di produzione oppure come banconista. È, infine, ambasciatore/trice dell’azienda e promotore/trice della cultura del gruppo Artico. /p h3Aree di responsabilità e attività connesse: /h3 ul liGarantire la migliore esperienza in negozio ai clienti assistendoli nella scelta e dimostrando una buona conoscenza del prodotto (per gusti e caratteristiche tecniche) /li liIndividuare gli obiettivi dei membri del team, restituendo feedback periodici al fine di garantire la crescita professionale, motivando, affiancando e guidando il team tramite l’esempio. /li liAffiancare il responsabile delle risorse umane nelle attività di ricerca e selezione per la copertura delle posizioni vacanti e alimentare costantemente la pipeline di candidati tramite le attività di networking /li liGarantire lo svolgimento delle ordinarie attività e la risoluzione delle problematiche del punto vendita secondo le procedure e le disposizioni aziendali (sicurezza sul lavoro, uso della cassa e gestionali aziendali, ricezione merce, organizzazione magazzino, inventario, disposizione prodotto seguendo linee guida del marketing, gestione dei reclami, mantenimento ordine e tenuta del punto vendita) /li liPartecipare in prima persona alla gestione operativa del negozio, in laboratorio o al banco. /li /ul h3Competenze tecniche : /h3 ul liCompetenze commerciali e di vendita /li liPiena padronanza nella preparazione di coni coppette e vaschette /li liCapacità di formare i collaboratori /li liConoscenza delle norme relative agli aspetti igienico-sanitari (HACCP) /li /ul h3Competenze soft : /h3 ul liAbilità interpersonali: capacità di stabilire e mantenere relazioni significative con i colleghi e i clienti /li liOttime capacità comunicative e di ascolto /liliCompetenze di delega e organizzazione del proprio lavoro /li liOrientamento al risultato /li liDinamismo e alta motivazione /li /ul h3Conoscenza Lingue: /h3 pItaliano: Ottimo / Inglese: Buono /p h3Cosa offriamo /h3 ul liformazione /li lifondo sanitario integrativo /li liorario flessibile /li lisconti sui prodotti /li limaggiorazioni festivi e domenicali /li /ul h3Contratto /h3 ul liCCNL:Turismo Confcommercio /li lifull time 40 ore /li liindeterminato /li /ul h3Retribuzione /h3 ul li14 mensilità /li liRAL : 25.010 € /li limese: 1600 (indicativo) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr