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Junior contabile ciclo attivo

Pavia
JR Italy
Contabile
Pubblicato il Pubblicato 17h fa
Descrizione

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FILIALE: MILANO OFFICESPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - OFFICE

Grafton Office è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per Multinazionale che opera nel settore Assicurazioni attualmente ricerchiamo un/una candidato/a per la posizione di JR Contabile con focus sul ciclo attivo ,la risorsa, si occuperà di gestire le seguenti attività secondo le linee guida aziendali.

CONTABILE CICLO ATTIVO

Responsabilità Principali

* Emissione Fatture: Garantire la corretta emissione delle fatture
* Monitoraggio Pagamenti e Riconciliazione Crediti: Verificare i pagamenti in entrata, riconciliare i crediti, garantendo accuratezza contabile e conformità fiscale.
* Gestione della fatturazione attiva
* recupero crediti e gestione scadenziario clienti e relativi partitari
* registrazioni bancarie (incassi) e gestione relative riconciliazioni
* Riscontro Discrepanze: Individuare e risolvere discrepanze nelle fatturazioni, coordinando le azioni correttive.

Must Have;

* Diploma in Ragioneria o Laurea in studi economici
* Esperienza di almeno 2 anniin area amministrativa/contabile
* Conoscenza Excel e di Office in generale
* Capacità di lavorare in team e flessibilità

Offerta:

* Assunzione a tempo indeterminato;
* Package retributivo commisurato all esperienza maturata.
* Possibilità di smart working

Sede di lavoro: Milano (fermata metro Maciachini)

Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

by helplavoro.it #J-18808-Ljbffr

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