PStiamo ricercando un Export Manager per una nostra società cliente specializzata nella progettazione, nella realizzazione e nella commercializzazione di centraline elettroniche per il settore automotive. /pulliSede di lavoro: provincia di Bergamo /liliContratto di assunzione: CCNL Metalmeccanico, tempo indeterminato /liliRetribuzione: interessante e commisurata all’esperienza /liliAmbiente giovane e dinamico /liliFormazione tecnica sui prodotti /li /ulh3Responsabilità /h3ulliGestione del Marketing strategico e operativo /liliContribuire alla definizione della politica commerciale dell’azienda curandosi dove necessario anche dell’elaborazione delle offerte /liliAttivazione e gestione dei canali commerciali /liliGestione della trattativa commerciale in tutti i suoi aspetti (dalla parte economica a quella dei contenuti dell’offerta) /liliMonitoraggio delle vendite, della quota di mercato e della customer satisfaction /liliDefinizione delle condizioni generali di vendita e formulazione dei preventivi /liliArea di competenza: Germania e Francia /liliConsolidata esperienza nel ruolo di Export Manager (almeno 5 anni) /liliCapacità di mantenere e sviluppare contatti/relazioni per allargare il business estero /liliPiena disponibilità a trasferte all’estero /liliPregressa conoscenza dei clienti esteri in Germania e Francia /liliPreferenziale la conoscenza di una seconda lingua (francese e/o tedesco) /li /ulh3Altre competenze ed esperienze /h3ulliDisponibilità a frequenti spostamenti sul territorio /liliCapacità organizzative e autonomia operativa /liliPiena condivisione della filosofia e degli obiettivi aziendali /liliDisponibilità, flessibilità, ottime capacità relazionali /liliResistenza alla pressione e allo stress /liliPropensione a lavorare per obiettivi /liliMotivazione e determinazione /liliMassima precisione /li /ulpInviare curriculum in formato Word, completo di foto e autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 del Reg. UE 2016/679 e del D. Lgs n. 196/2003 come modificato dal D. Lgs n.101/2018 La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L.125/91) /p #J-18808-Ljbffr